Práce na dálku: Zn.: Kancelář zbytečná

Jan Melvil Publishing
18
Free sample

 >> Práce na dálku se stává běžně uznávanou praxí, tak proč čekat? <<








V knize Práce na dálku přináší Jason Fried a David Heinemeier Hansson, zakladatelé firmy 37signals (nedávno přejmenované na Basecamp) a autoři nekonvenčního bestselleru Restart, nový pohled na aktuální téma. Práce na dálku s sebou podle Jasona a Davida nese řadu výzev – a v blízké budoucnosti práci v kanceláři převálcuje.


V posledních letech je model práce „pod jednou střechou“ na ústupu pod vlivem nových technologií, které umožňují vytvořit virtuální pracovní prostředí prakticky kdekoli. To s sebou nese řadu výhod – konec dlouhých hodin strávených dojížděním, přijetí té nejlepší možné práce (nikoli té, co je poblíž) a dosažení rovnováhy mezi zaměstnáním a životem a zároveň zvýšení produktivity.


A to jsou jen některé z výhod, které můžete opuštěním tradiční kanceláře získat. Práce na dálku odhaluje další přínosy tohoto modelu práce spolu s množstvím tipů, jak si zorganizovat pracovní den mimo kancelář.


# V KNIZE SE DOZVÍTE

  • Proč vůbec zavádět práci na dálku, když máme tak pěkné kanceláře?
  • Kde a jak najdu nejlepší talenty světa?
  • Jak zajistím, aby mezi vzdálenými kolegy fungovala spolupráce?
  • Jaké nástroje mám používat?
  • Jak zabráním pocitu izolace a vyhoření svých pracovníků?
  • Kde všude se dá pracovat?


 # ŘEKLI O KNIZE


„To, že držíte tuto knihu v ruce, je důkazem, že práce na dálku funguje. Naše nakladatelství nemá společnou kancelář.“ 


– Tomáš Baránek, Jan Melvil Publishing


„V Práci na dálku najdete promyšlené rady těch, kteří už sami na poli virtuální pracovní síly uspěli. Je to manifest odložení dusivých organizačních zvyků týkajících se místa a času práce a osvojení nejlepších pracovních postupů pro úplně nový virtuální a globální svět. Pokud vám vaše firma svěřila zodpovědnost za produktivitu, tohle si musíte přečíst.“ 


– David Allen, autor mezinárodního bestselleru Mít vše hotovo: Jak zvládnout práci i život a cítit se při tom dobře


„Práce na dálku je víc než jen soubor kvalitních rad. Knížka je nabitá fascinujícími postřehy o spolupráci, inovacích a lidské mysli.“ 


– Leo Babauta, autor knihy Zen Habits: Handbook for Life


# O AUTORECH


JASON FRIED a DAVID HEINEMEIER HANSSON jsou zakladatelé firmy 37signals (nedávno přejmenované na Basecamp), průkopnické softwarové společnosti, a tvůrci nejznámějšího webového nástroje na řízení projektů Basecamp a dalších užitečných produktů, jako je Backpack, Highrise nebo Campfire. Svou firmu vybudovali na principech práce na dálku – když začínali, jeden partner žil v Kodani a druhý v Chicagu. Od té doby se rozrostli na třicet šest lidí rozptýlených po celém světě, obsluhujících miliony uživatelů. Jejich první kniha Restart (v originále Rework) se stala bestsellerem podle žebříčku New York Times a byla přeložena do mnoha jazyků.


# VÍCE O KNIZE


http://melvil.cz/kniha-prace-na-dalku

Read more

Reviews

4.6
18 total
Loading...

Additional Information

Publisher
Jan Melvil Publishing
Read more
Published on
Mar 21, 2014
Read more
Pages
248
Read more
ISBN
9788087270998
Read more
Features
Read more
Language
Czech
Read more
Genres
Business & Economics / General
Business & Economics / Home-Based Businesses
Read more
Content Protection
This content is DRM protected.
Read more
Read Aloud
Available on Android devices
Read more

Reading information

Smartphones and Tablets

Install the Google Play Books app for Android and iPad/iPhone. It syncs automatically with your account and allows you to read online or offline wherever you are.

Laptops and Computers

You can read books purchased on Google Play using your computer's web browser.

eReaders and other devices

To read on e-ink devices like the Sony eReader or Barnes & Noble Nook, you'll need to download a file and transfer it to your device. Please follow the detailed Help center instructions to transfer the files to supported eReaders.
Simon Sinek
„Začněte s PROČ je jednou z nejužitečnějších a nejpůsobivějších knih, kterou jsem za poslední roky četl. Jednoduše a elegantně ukazuje, jak by lídři měli vést. Rozhodně doporučuji!“

– William Ury, mezinárodně uznávaný odborník na vyjednávání, spoluautor knihy Jak dosáhnout souhlasu

# O KNIZE

Při studiu vůdčích osobností a organizací, které velkou měrou ovlivnily svět, Simon Sinek zjistil, že všichni uvažovali, jednali a komunikovali přesně stejným způsobem – vždy začali s otázkou PROČ a až poté řešili, JAK a CO zrealizovat. Autor tento model nazývá zlatý kruh. Jde o velmi účinný princip, na jehož základě lze vybudovat firmu, organizaci, věnovat se politice, vést hnutí a inspirovat lidi.

- Každá organizace umí vysvětlit, CO dělá.

- Některé umějí vysvětlit i JAK to dělají.

- Ale jen málo z nich dokáže formulovat, PROČ to dělají.

Za PROČ se přitom nepovažují peníze nebo zisk, to jsou vždy jen výsledky. Proč vaše organizace existuje? Proč dělá věci, které dělá? Osobnosti a firmy, které to vědí, nikdy nepotřebují manipulovat – ony inspirují. Lidé je následují ne proto, že musejí, ale protože sami chtějí. Zaměstnance jejich práce těší, spatřují v ní smysl, mají zázemí a hrdost. Zákazníci jsou loajální, ochotni poskytnout podporu i v těžkých časech, imunní vůči manipulacím ostatních.


# V KNIZE SE DOZVÍTE

- Proč je tak důležité začít s PROČ

- Jaký je rozdíl mezi motivací a inspirací

- Co je důsledkem akcí na podporu prodeje

- Proč novinky nejsou inovace

- Co je zlatý kruh

- V čem nám pomáhá limbický systém

- O důležitosti vzájemné důvěry se zaměstnanci

- Jak dosáhnout bodu zlomu

- Kterými lidmi se obklopit

- Jak identifikovat své PROČ

- Jak nikdy neztratit PROČ ze zřetele.

# O AUTOROVI

SIMON SINEK seznamuje jednotlivce i organizace s modelem zlatého kruhu a principem fungování PROČ. Jeho poznatky využívají všichni, kteří chtějí někoho inspirovat, od řadových úředníků po zahraniční velvyslance, od malých podniků po korporace typu Microsoft, od Hollywoodu po Pentagon. Vyučuje na Kolumbijské univerzitě v rámci programu Strategické komunikace. Pokud zrovna nebydlí v hotelu, žije v New Yorku. Je autorem blogu na blog.startwithwhy.com.

# VÍCE O KNIZE

http://www.melvil.cz/kniha-zacnete-s-proc

Jason Fried
“A genialidade deste livro é que ele nos inspira a repensar tudo o que sabíamos sobre estratégia, clientes e execução.” – William C. Taylor, editor fundador da Fast Company “Você não vai encontrar jargões nem clichês aqui, apenas centenas de ideias simples e brilhantes para o sucesso. Reinvente sua empresa é o livro para quem está cansado de ler sempre os mesmos conselhos sobre negócios.” – Chris Anderson, autor de A cauda longa Muitas pessoas não entendem que uma empresa possa rejeitar o crescimento, as reuniões, os orçamentos e a propaganda, e, ainda assim, prosperar. Dizem que não é possível ter êxito sem fazer projeções financeiras e planos quinquenais. Elas estão erradas, e Jason Fried e David Hansson podem provar isso. Em Reinvente sua empresa eles compartilham sua experiência como empresários bem-sucedidos e explicam seu modo revolucionário de pensar os negócios. Este livro se destina a quem está procurando dicas para aumentar a eficiência, trabalhar de forma mais inteligente e alcançar o sucesso. É indicado ainda para quem está preso a um emprego mas sempre sonhou em realizar algo próprio. Talvez você goste do que faz, mas não do chefe. Ou talvez esteja entediado e queira criar algo que ame e ganhar dinheiro com isso. Os autores criticam os workaholics e as ideias tradicionais sobre promoção. Acreditam que as empresas devem fazer menos que os concorrentes: criar poucas coisas muito boas, em vez de várias razoáveis. Em um mundo onde todos são compelidos a fazer mais com menos, este livro mostra como fazer menos e lucrar mais.
©2018 GoogleSite Terms of ServicePrivacyDevelopersArtistsAbout Google
By purchasing this item, you are transacting with Google Payments and agreeing to the Google Payments Terms of Service and Privacy Notice.