Attendezz - Attendance App

Convert Generation Information Technology‏

درباره این برنامه

Attendezz - برنامه حضور و غیاب

بهترین برنامه حضور و غیاب برای مشاغل. Attendezz طراحی شده است تا مدیریت حضور و غیاب را بدون دردسر، کارآمد و دقیق کند. ردیابی حضور و غیاب کارکنان، مدیریت مرخصی، اطلاعیه ها و ادغام حقوق و دستمزد را ساده می کند و آن را به ابزاری ضروری برای شرکت ها در هر اندازه تبدیل می کند.

ویژگی های کلیدی:
1. Easy Clock in/Clock out: ثبت دقیق حضور و غیاب کارکنان، کاهش خطاها و افزایش بهره وری.
2. مدیریت مرخصی: مرخصی کارمندان را بدون زحمت مدیریت کنید، از جمله فرآیندهای تایید و رد کردن.
3. یکپارچه سازی حقوق و دستمزد: برای پردازش کارآمد حقوق، داده های حضور و غیاب را با سیستم های حقوق و دستمزد یکپارچه کنید.
4. مدیریت داده های کارکنان: اطلاعات کارکنان، از جمله پروفایل ها و سوابق حضور و غیاب را به صورت ایمن ذخیره و مدیریت کنید.
5. اطلاعیه‌ها: به‌روزرسانی‌ها و اعلان‌های مهم را مستقیماً در صفحه اصلی برنامه با کارمندان به اشتراک بگذارید.
6. گزارش های قابل تنظیم: گزارش های دقیق برای تجزیه و تحلیل الگوهای حضور و غیاب و بهینه سازی مدیریت نیروی کار ایجاد کنید.
7. پشتیبانی از چند مکان: مدیریت حضور و غیاب در چندین مکان، آن را برای مشاغل با شعبه های متعدد ایده آل می کند.
8. احراز هویت امن: از امنیت داده ها با مکانیزم های احراز هویت قوی اطمینان حاصل کنید.

9. ویژگی های ضد تقلب:

9.1 موقعیت جغرافیایی / ژئوحصارکشی:
ردیابی مبتنی بر مکان برای حضور و غیاب در محل‌های اداری از علامت‌گذاری حضور کارکنان در خارج از مناطق تعیین‌شده جلوگیری می‌کند.

9.2 شناسایی منحصر به فرد دستگاه:
شناسه‌های منحصربه‌فرد برای هر دستگاه تولید می‌کند و از علامت‌گذاری حضور کارکنان توسط چندین دستگاه جلوگیری می‌کند.

10. اعلان های زمان واقعی:
اعلان‌های فوری و تنظیمات قابل تنظیم، کارمندان و مدیران را در مورد مدیریت حضور و غیاب و مرخصی به‌روزرسانی می‌کنند.


چرا برنامه Attendez - Attendance را انتخاب کنید؟

1. افزایش بهره وری: ردیابی حضور و غیاب خودکار، کاهش خطاهای دستی.
2. بهبود مدیریت نیروی کار: با اطلاعات دقیق حضور و غیاب تصمیمات آگاهانه بگیرید.
3. کاهش نیروی انسانی: حضور و غیاب خودکار و ترک مدیریت، کاهش کار دستی و به حداقل رساندن حجم کار برای تیم های منابع انسانی و مدیریت.
4. افزایش تجربه کارکنان: ضمانت حضور کارکنان و ساده سازی مدیریت مرخصی و فرآیندهای حقوق و دستمزد.
5. اطلاعیه های جریانی: کارکنان را با اطلاعیه ها در جریان بگذارید.

همین حالا شروع کنید!
هیچ دلیلی وجود ندارد که حضور در مدیریت باعث استرس شما شود. اکنون برنامه حضور و غیاب را کشف کنید که به شما کمک می کند حضور و غیاب را در کمترین زمان پیگیری کنید!