تعمل HR-MetricS على تبسيط كشوف المرتبات وإدارة الموارد البشرية من خلال أتمتة المهام مثل معالجة كشوف المرتبات وتتبع الحضور وإدارة الأداء. بفضل واجهة سهلة الاستخدام، لا يتطلب الأمر أي تدريب مسبق، مما يسهل على الموظفين الوصول إلى الميزات الأساسية مثل قسائم الدفع وطلبات الإجازة وسجلات الحضور من أجهزتهم المحمولة. يمكن للمديرين الموافقة على الطلبات وتتبع أداء الموظفين وإدارة معاملات الرواتب في أي وقت وفي أي مكان، مما يضمن سلاسة العمليات. من خلال توفير الوصول في الوقت الحقيقي إلى بيانات الموارد البشرية الهامة، تقلل HR-MetricS من عبء العمل الإداري، وتحسن الإنتاجية، وتسمح للمؤسسات بالتركيز على النمو والنجاح.
✅ واجهة سهلة الاستخدام – تصميم بديهي يضمن التنقل بسهولة دون تدريب.
✅ ميزات الخدمة الذاتية للموظفين - الوصول إلى كشوف المرتبات وطلبات الإجازة وسجلات الحضور عبر الأجهزة المحمولة.
✅ الكفاءة الإدارية - الموافقة على الطلبات وتتبع الأداء وإدارة كشوف المرتبات من أي مكان.
✅ الوصول في الوقت الفعلي – يضمن عمليات الموارد البشرية السلسة مع توفر البيانات بشكل فوري.
تاريخ التحديث
23/05/2025
أعمال
أمان البيانات
arrow_forward
يبدأ الحفاظ على أمان بياناتك بفهم الطريقة التي يتّبعها مطوِّرو التطبيقات لجمع بياناتك ومشاركتها. قد تختلف خصوصية البيانات وممارسات الأمان حسب كيفية استخدامك للتطبيق ومنطقتك وعمرك. يوفّر مطوِّر التطبيقات هذه المعلومات وقد يعدِّلها بمرور الوقت.
لا تتم مشاركة أيّ بيانات مع جهات خارجية.
مزيد من المعلومات حول الآلية التي يتّبعها مطوِّرو البرامج للإشارة إلى مشاركة بيانات المستخدمين
لم يتم تجميع أي بيانات.
مزيد من المعلومات حول الآلية التي يتّبعها مطوِّرو البرامج للإشارة إلى جمع بيانات المستخدمين