Сиздин кесиптик инсаныңыз жөн гана сиз ыктаган, кызыккан жана балким жакшы аткарган жумуш ролдоруна, милдеттерине жана иш-аракеттерине тиешелүү. Муну билүү маанилүү, анткени бул сиздин өзүн-өзү түшүнүүүңүздү жогорулатат жана кесип тандооңузга жардам берет. Бул билимге ээ болуу, ошондой эле көндүмдөрдүн жана мансаптык жолдордун туура багытын аныктоого жардам берет жана биздин чечимдерибизди негиздейт.
RIASEC тести сыяктуу кесиптик инсандын профилин баалоо инструменттерин колдонуу кызыкчылыктар, баалуулуктар, инсандык жана көндүмдөр чөйрөлөрүндө өзүңүздүн сүрөтүңүздү көрсөтүү менен күзгү ролун аткарат. Негизинен, мындай инструменттер өзүн-өзү аңдоону жана ролдорду түшүнүүгө жардам берет.
Кыскача айтканда, RIASEC алты өлчөмдү камтыган кыскартылган сөз: Реалисттик, Иликтөөчү, Көркөмдүк, Социалдык, Ишкердик жана Кадимки. 1950-жылдары атактуу психолог - Джон Холланд тарабынан негизделген, аны Джон Холландтын инсандын алты кесиптик түрү деп да атоого болот.
Тест адамдарга өздөрүнүн артыкчылыктуу кызыкчылыктарын аныктоого жана жумуш ордун тандоого жардам берүү үчүн түзүлгөн.
Качан жаңырды
2025-ж., 28-авг.