Digital Learning Campus
10+
Aflaaie
Almal
info
Meer oor hierdie app
Oor u onderneming
Ons streef daarna om personeel en bekwaamheid in ondernemings te versterk. Ons spesialiteit is die ontwikkeling en implementering van praktiese, doelgerigte maatreëls om langtermynprestasies in ondernemings te bevorder.
Die fokus van ons ondersteuning is op die ontwikkeling van bestuurders, spanne en werknemers, die implementering van konsepte vir korporatiewe gesondheidsbevordering, en die implementering van doelgerigte opleidings- en verdere onderwysprogramme.
Digital Mobile Campus - Moderne vorm van verdere onderwys
Met gedigitaliseerde onderwys kan die effektiwiteit van opleidingskursusse verhoog word en die volhoubaarheid van die kennis wat opgedoen word, bewys word. Benewens suksesvolle gevestigde opleidingskanale, bied die Digital Learning Campus opleiding waar die praktyk begin. Dit bied leerinhoud aan waar dit nodig is. In klein happies vir tussenin. Altyd en oral. Kort en soet, buigsaam en modulêr.
Mikrotraining via app leer op die slimfoon en in klein stappies. Die mobiele leerkonsep bied buigsaamheid in terme van tyd en ruimte en maak 'n selfbeheerde en geïndividualiseerde leerervaring moontlik, wat dan dien om kennis op lang termyn te verseker. Die inhoud word aangebied in kort en kompakte flitskaarte en video's wat altyd en oral beskikbaar is. Die leervordering kan ook te eniger tyd nagegaan word.
Innoverende onderwys en opleiding
Die kwaliteit en voortdurende ontwikkeling van ons eie werknemers en eksterne vennote is ons topprioriteit om ons eie sakemodel effektief en sinvol te bevorder.
Oor die algemeen word die vraagstukke voorberei sodat daar interaktief aan gewerk kan word. Alle inhoud is maklik toeganklik, kan vinnig opgedateer word en ekstern en intern geskaal word. Daarbenewens kan leervordering waargeneem word en kan leerimpulse gestel word waar dit nodig is.
Die strategie - dit is hoe leer vandag werk
Die digitale leerkampus gebruik die mikro-opleidingsmetode vir die oordrag van digitale kennis. Die essensie van 'n wye verskeidenheid kennis word in kompakte vorm voorberei en verdiep deur kort en aktiewe leerstappe. 'N Algoritme word hiervoor gebruik in klassieke leer. Die vrae moet in ewekansige volgorde beantwoord word. As 'n vraag verkeerd beantwoord word, sal dit later terugkom - totdat dit drie keer agtereenvolgens in die leereenheid korrek beantwoord word.
Benewens klassieke leer, word vlakleer ook aangebied. In vlakleer verdeel die stelsel die vrae in drie vlakke en vra dit lukraak. Daar is 'n breek tussen die individuele vlakke om die inhoud op die beste moontlike manier te stoor. Dit is nodig om 'n breinvriendelike en volhoubare kennisverwerwing te bewerkstellig. 'N Laaste toets maak die leervordering sigbaar en toon aan waar moontlike tekorte lê, en indien nodig, is 'n herhaling nuttig.
Leerprikkels deur middel van vasvrae en / of tweegevegte
Op die Digital Learning-kampus moet opleiding in die onderneming met vreugde gekombineer word. Die speelse benadering tot leer word geïmplementeer deur die moontlikheid van vasvra-tweestryde. Kollegas, bestuurders of selfs eksterne vennote kan tot 'n tweestryd uitgedaag word. Dit maak leer nog vermaakliker. Die volgende spelmodus is moontlik: In drie rondes vrae, elk met drie vrae, word bepaal wie die koning van kennis is.
Begin met die kletsfunksie
Die kletsfunksie in die app stel deelnemers en eksterne vennote in staat om mekaar uit te ruil en te bevorder.
Ons streef daarna om personeel en bekwaamheid in ondernemings te versterk. Ons spesialiteit is die ontwikkeling en implementering van praktiese, doelgerigte maatreëls om langtermynprestasies in ondernemings te bevorder.
Die fokus van ons ondersteuning is op die ontwikkeling van bestuurders, spanne en werknemers, die implementering van konsepte vir korporatiewe gesondheidsbevordering, en die implementering van doelgerigte opleidings- en verdere onderwysprogramme.
Digital Mobile Campus - Moderne vorm van verdere onderwys
Met gedigitaliseerde onderwys kan die effektiwiteit van opleidingskursusse verhoog word en die volhoubaarheid van die kennis wat opgedoen word, bewys word. Benewens suksesvolle gevestigde opleidingskanale, bied die Digital Learning Campus opleiding waar die praktyk begin. Dit bied leerinhoud aan waar dit nodig is. In klein happies vir tussenin. Altyd en oral. Kort en soet, buigsaam en modulêr.
Mikrotraining via app leer op die slimfoon en in klein stappies. Die mobiele leerkonsep bied buigsaamheid in terme van tyd en ruimte en maak 'n selfbeheerde en geïndividualiseerde leerervaring moontlik, wat dan dien om kennis op lang termyn te verseker. Die inhoud word aangebied in kort en kompakte flitskaarte en video's wat altyd en oral beskikbaar is. Die leervordering kan ook te eniger tyd nagegaan word.
Innoverende onderwys en opleiding
Die kwaliteit en voortdurende ontwikkeling van ons eie werknemers en eksterne vennote is ons topprioriteit om ons eie sakemodel effektief en sinvol te bevorder.
Oor die algemeen word die vraagstukke voorberei sodat daar interaktief aan gewerk kan word. Alle inhoud is maklik toeganklik, kan vinnig opgedateer word en ekstern en intern geskaal word. Daarbenewens kan leervordering waargeneem word en kan leerimpulse gestel word waar dit nodig is.
Die strategie - dit is hoe leer vandag werk
Die digitale leerkampus gebruik die mikro-opleidingsmetode vir die oordrag van digitale kennis. Die essensie van 'n wye verskeidenheid kennis word in kompakte vorm voorberei en verdiep deur kort en aktiewe leerstappe. 'N Algoritme word hiervoor gebruik in klassieke leer. Die vrae moet in ewekansige volgorde beantwoord word. As 'n vraag verkeerd beantwoord word, sal dit later terugkom - totdat dit drie keer agtereenvolgens in die leereenheid korrek beantwoord word.
Benewens klassieke leer, word vlakleer ook aangebied. In vlakleer verdeel die stelsel die vrae in drie vlakke en vra dit lukraak. Daar is 'n breek tussen die individuele vlakke om die inhoud op die beste moontlike manier te stoor. Dit is nodig om 'n breinvriendelike en volhoubare kennisverwerwing te bewerkstellig. 'N Laaste toets maak die leervordering sigbaar en toon aan waar moontlike tekorte lê, en indien nodig, is 'n herhaling nuttig.
Leerprikkels deur middel van vasvrae en / of tweegevegte
Op die Digital Learning-kampus moet opleiding in die onderneming met vreugde gekombineer word. Die speelse benadering tot leer word geïmplementeer deur die moontlikheid van vasvra-tweestryde. Kollegas, bestuurders of selfs eksterne vennote kan tot 'n tweestryd uitgedaag word. Dit maak leer nog vermaakliker. Die volgende spelmodus is moontlik: In drie rondes vrae, elk met drie vrae, word bepaal wie die koning van kennis is.
Begin met die kletsfunksie
Die kletsfunksie in die app stel deelnemers en eksterne vennote in staat om mekaar uit te ruil en te bevorder.
Opgedateer op
Veiligheid begin wanneer jy verstaan hoe ontwikkelaars jou data insamel en deel. Praktyke vir dataprivaatheid en -sekuriteit kan verskil op grond van jou gebruik, streek en ouderdom. Die ontwikkelaar het hierdie inligting verskaf en kan dit mettertyd opdateer.
Geen data word met derde partye gedeel nie
Kom meer te wete oor hoe ontwikkelaars datadeling verklaar
Hierdie app kan die volgende datasoorte insamel
Persoonlike inligting, Boodskappe en 2 ander data
Data word geënkripteer tydens oorgang
Jy kan versoek dat data uitgevee word
Appsteundienste
Meer oor die ontwikkelaar
M-Pulso GmbH
office@m-pulso.com
Burggraben 6
6020 Innsbruck
Austria
+43 699 19588775
