О вашој компанији
Следимо циљу јачања особља и компетентности у компанијама. Наша специјалност је развој и примена практичних, циљно оријентисаних мера за промоцију дугорочних перформанси у компанијама.
Фокус наше подршке је на развоју менаџера, тимова и запослених, примени концепата за унапређење корпоративног здравља и примени циљаних програма обуке и даљег образовања.
Дигитални мобилни кампус - Савремени облик даљег образовања
Дигитализованим образовањем може се повећати ефикасност курсева обуке и доказати одрживост стеченог знања. Поред успешно успостављених канала за обуку, Кампус за дигитално учење пружа и обуку тамо где вежба почиње. Садржај за учење нуди тамо где је потребан. У малим залогајима за између. Увек и свуда. Кратко и слатко, флексибилно и модуларно.
Микротренирање путем апликације је учење на паметном телефону и малим корацима. Концепт мобилног учења омогућава флексибилност у погледу времена и простора и омогућава самоконтролисано и индивидуализовано искуство учења, које - накнадно - служи за дугорочно осигурање знања. Садржај је представљен на кратким и компактним картицама и видео записима којима се може приступити било када и било где. Напредак у учењу такође се може проверити у било ком тренутку.
Иновативно образовање и обука
Квалитет и стални даљи развој наших запослених и спољних партнера наш је главни приоритет у циљу ефикасног и разумног унапређења сопственог пословног модела.
Генерално, комплекси питања су припремљени тако да се на њима може радити интерактивно. Сав садржај је лако доступан, може се брзо ажурирати и прилагодити екстерно и интерно. Поред тога, може се уочити напредак у учењу и подесити импулси учења тамо где су потребни.
Стратегија - тако данас функционише учење
Дигитал Леарнинг Цампус користи метод микро-тренинга за дигитални пренос знања. Суштина широког спектра знања припрема се у компактном облику и продубљује кроз кратке и активне кораке учења. За то се у класичном учењу користи алгоритам. На питања треба одговорити случајним редоследом. Ако је на питање одговорено нетачно, вратиће се касније - све док три пута заредом не буде тачно одговорено у наставној јединици.
Поред класичног учења, нуди се и учење на нивоу. У учењу на нивоу, систем дели питања на три нивоа и поставља их насумично. Прави се пауза између појединих нивоа како би се садржај сачувао на најбољи могући начин. То је неопходно како би се постигло одрживо стицање знања прихватљивог за мозак. Завршни тест чини напредак у учењу видљивим и показује где су могући недостаци и, ако је потребно, корисно је понављање.
Подстицаји за учење кроз квизове и / или двобоје за учење
У кампусу за дигитално учење, обука у предузећу треба да се комбинује са радошћу. Разиграни приступ учењу имплементиран је кроз могућност квиз дуела. Колеге, менаџери или чак спољни партнери могу бити изазвани на двобој. Ово учење чини још забавнијим. Могућ је следећи начин игре: У три круга питања, сваки са по три питања, утврђује се ко је краљ знања.
Почните да разговарате помоћу функције ћаскања
Функција ћаскања у апликацији омогућава учесницима и спољним партнерима да се међусобно размењују и промовишу.