NTPC Delphi je sustav za planiranje radne snage koji omogućuje brzo i podacima vođeno donošenje odluka koje se tiču planiranja nasljeđivanja, rotacije poslova, transfera, promaknuća, zapošljavanja, obuke i učenja te razvojnih intervencija i dodjele specifičnih projekata, konzultantskih zadataka koji zahtijevaju međufunkcionalnu ekspertizu itd. Sustav će omogućiti donošenje odluka za brz i jednostavan način identificiranja osobe koja najbolje odgovara bilo kojoj poziciji na temelju kompetencija i sposobnosti. Planiranje radne snage također daje podatke koji će odjelu ljudskih potencijala pružiti korisne informacije o područjima koja imaju višak i ona koja imaju manjak unutar ljudskih resursa organizacije. Proces planiranja radne snage daje povratnu informaciju organizaciji u obliku podataka koji mogu pomoći u procesu donošenja odluka kada se radi o određivanju koje će mogućnosti promocije biti dostupne i kojim zaposlenicima