இந்த மொபைல் அப்ளிகேஷன் மூலம் நேரடி பதிவு சாத்தியமில்லை.
இது சம்பந்தப்பட்ட நிறுவனம் / முதலாளி மூலம் மட்டுமே செய்ய முடியும்.
இந்த மொபைல் பயன்பாடு, கப்பல் கட்டும் துறையில் பணிபுரியும் ஒரு ஜெர்மன் நிறுவனத்திற்காக முதலில் உருவாக்கப்பட்ட ஒரு பெரிய பகுப்பாய்வு அமைப்பின் ஒரு பகுதியாகும். இது புதுமை மற்றும் தரத்திற்கான ஜெர்மன் தேவைகளின் செல்வாக்கின் கீழ் உருவாக்கப்பட்டு மேம்படுத்தப்பட்டுள்ளது.
கப்பல் கட்டும் துறையில் ஒரு மேலாண்மை அமைப்பின் வளர்ச்சி ஒரு பெரிய சவாலாக உள்ளது, ஏனெனில் பணி அமைப்புக்கு ஒரு இடத்திலிருந்து இன்னொரு இடத்திற்கு பணியாளர்களின் நிலையான நகர்வு தேவைப்படுகிறது, எனவே இந்த இயக்கங்கள் மற்றும் செய்யப்படும் வேலைகளை கட்டுப்படுத்துவது ஒரு சவாலாக உள்ளது.
ஒரு அலுவலகம் அல்லது மண்டபத்தில் வேலைகளை நிர்வகிப்பதற்கான ஒரு அமைப்பை வடிவமைத்து செயல்படுத்துவது ஒன்று, எல்லாமே ஒரே இடத்தில் தொகுக்கப்பட்டுள்ளன, மேலும் தொலைதூர வேலைப் பொருட்களை அவற்றுக்கிடையே நிலையான ஊழியர்களின் இயக்கம் மற்றும் தொடர்ந்து மாறும் மற்றும் மாறும் உற்பத்தி அமைப்புடன் நிர்வகிப்பது மற்றொரு விஷயம். , கப்பல் கட்டுதல் போன்றவை.
காலப்போக்கில், இது ஒரு திட்ட மேலாண்மை அமைப்பின் வளர்ச்சிக்கு வழிவகுத்தது, இது மிகவும் துல்லியமானது மற்றும் துல்லியமானது, ஒவ்வொரு உற்பத்தி செயல்முறையின் (மனித செயல்பாடுகளுடன் தொடர்புடையது) நிகழ்நேர விரிவான பகுப்பாய்வை முக்கிய உட்பட சிறிய விவரங்கள் வரை செய்ய முடியும். உற்பத்தி காரணி - மக்கள்.
அந்தந்த மேலாளரின் தனிப்பட்ட விருப்பங்களைப் பொருட்படுத்தாமல், பணியின் ஒரு புறநிலை, கணித மதிப்பீடு உங்களை ஆச்சரியப்படுத்தலாம்.
சரியான பகுப்பாய்விற்குப் பிறகு, எப்போதும் உயர்த்தப்பட்ட மற்றும் சலுகை பெற்ற தொழிலாளர்கள் அனைவரும் உண்மையில் உற்பத்தி மற்றும் பயனுள்ளவர்கள் அல்ல என்று மாறிவிடும்.
தகுதியான ஊழியர்களை சரியாக விளம்பரப்படுத்த உங்களுக்கு உதவும் மற்றொரு பணியாளர் மதிப்பீட்டு கருவி உங்களிடம் இருக்கும்.
ஒவ்வொரு முதலாளியும் தனக்கு பணம் கொண்டு வருபவர்களை ஊக்குவிக்க முயற்சிக்கிறார்.
ஒவ்வொரு தொழிலாளியும் கவனிக்கப்பட வேண்டும்.
ஒரு மேலாளர் என்ற முறையில், பணியாளர்கள் உங்களைப் பதவி உயர்வுக்காகக் கேட்டதற்கு, தாங்கள் மிகவும் ஆக்கப்பூர்வமான மற்றும் மனசாட்சியுள்ள ஊழியர்களில் ஒருவர் என்று கூறி, உங்களிடம் அடிக்கடி வழக்குகள் இருந்திருக்கும் என்று நாங்கள் கருதுகிறோம்.
நீங்கள் அவர்களின் நேரடி மேலாளராக இல்லாவிட்டால், யாரை விளம்பரப்படுத்த வேண்டும், யாரை விளம்பரப்படுத்தக்கூடாது என்பதை எவ்வாறு தீர்மானிப்பது?
மேலாளரிடமிருந்து பெறப்பட்ட கருத்தை உறுதிப்படுத்தும் அல்லது மறுக்கும் மூன்றாவது சுயாதீன மதிப்பீடு எங்கே?
இப்போது நீங்கள் அத்தகைய கருவியை வைத்திருக்கலாம்.
பணிகளின் மதிப்பீடு
கணினி ஒவ்வொரு பணியின் விரிவான பகுப்பாய்வு மற்றும் தொடங்கப்பட்ட திட்டத்தின் துணைப் பணியை செய்கிறது.
யார் என்ன, எப்போது மற்றும் மிகச்சிறிய நிலையை அடைந்தார்கள் என்பதை நீங்கள் நிகழ்நேரத்தில் கண்காணிக்கலாம்.
நீங்கள் முடிவுகளை பகுப்பாய்வு செய்து மதிப்பீடு செய்யலாம்.
பகுப்பாய்வின் அடிப்படையில், நீங்கள் வழக்கமான பணிகளுடன் ஒரு பட்டியலை உருவாக்கலாம், இது சலுகைகளைத் தயாரிப்பதற்கும் எதிர்கால வேலைகளைத் திட்டமிடுவதற்கும் விலைமதிப்பற்ற உதவியாக இருக்கும்.
ஆதரிக்கப்படும் மொழிகள்: ஆங்கிலம், Deutsch, Polish, Ukrainian, Russisch, Turkisch, Romanish, Bulgarian
புதுப்பிக்கப்பட்டது:
22 ஜூலை, 2025