QJPR রিক্রুটমেন্ট স্যুট
আজকের কঠিন অর্থনৈতিক জলবায়ুতে এটি একটি সাধারণ চ্যালেঞ্জ যে কোম্পানিগুলি তাদের HR হাত থেকে বেশি দাবি করে, কিন্তু তারা কম এবং কম বিনিয়োগ করতে চায়।
আজকের বাজারে প্রতিটি সংস্থাই সম্পদ কৌশলগুলির চারপাশে বিভিন্ন সমস্যার সম্মুখীন হবে।
QJPR অস্থায়ী এবং স্থায়ী কর্মীদের কার্যকর জনশক্তি সরবরাহে বিশেষজ্ঞ।
প্রতিটি অ্যাসাইনমেন্টের সাথে আমরা শনাক্ত করা নির্দিষ্ট ব্যক্তির নির্দিষ্টকরণের নির্দিষ্ট অবস্থানের প্রয়োজনীয়তার উপর ভিত্তি করে সংস্থার প্রয়োজনের সাথে সম্পূর্ণরূপে পরিচিত হওয়ার উদ্যোগ নিই।
আমরা আত্মবিশ্বাসী যে আমরা দক্ষতা, পদ্ধতি এবং প্রদান করতে পারি
প্রয়োজনীয়তা পূরণের জন্য প্রয়োজনীয় অভিজ্ঞতা।
আমাদের উদ্দেশ্যমূলক মূল্যায়নের সাথে আমাদের সাক্ষাত্কার এবং রেফারেন্স চেকিং কৌশলগুলি নির্বাচনের অন্তর্নিহিত অনেক ঝুঁকি হ্রাস করার জন্য ভিত্তি প্রদান করে।
আমাদের মানবসম্পদ নিয়োগ প্রক্রিয়ার মধ্যে রয়েছে:
বিজ্ঞাপন (ইলেক্ট্রনিক, প্রিন্ট মিডিয়া, নেটওয়ার্কিং)
সিভি স্ক্রিনিং
সিভির সংক্ষিপ্ত তালিকা
ট্রেড টেস্ট/ সংক্ষিপ্ত তালিকাভুক্ত প্রার্থীদের সাক্ষাৎকার।
প্রার্থীদের চূড়ান্ত নির্বাচন
বসানো আনুষ্ঠানিকতা
আপডেট করা হয়েছে
২৯ জুন, ২০২৩