QJPR Recruitment Suite
Det er en almindelig udfordring i nutidens hårde økonomiske klima, at virksomheder kræver mere af deres H R-arm, men de ønsker at investere mindre og mindre.
I dagens marked vil enhver organisation have oplevet forskellige problemstillinger omkring ressourcestrategier.
QJPR har specialiseret sig i effektiv arbejdskraftforsyning af vikarer og fastansatte.
Med hver opgave forpligter vi os til at blive fuldt fortrolige med organisationens behov baseret på enten specifikke stillingskrav eller bestemte personspecifikationer.
Vi er overbeviste om, at vi kan levere kompetencerne, metodikken og
erfaring, der er nødvendig for at opfylde kravene.
Vores interview- og referencetjekteknikker sammen med vores objektive vurdering giver os grundlaget for at minimere mange af de risici, der er forbundet med valg.
Vores rekrutteringsproces for menneskelige ressourcer omfatter:
Annoncering (elektronisk, trykte medier, netværk)
Screening af CV'er
Kort liste over CV'er
Fagprøve / interviews af kandidater på listen.
Endelig udvælgelse af kandidater
Anbringelsesformaliteter