QJPR ਭਰਤੀ ਸੂਟ
ਅੱਜ ਦੇ ਔਖੇ ਆਰਥਿਕ ਮਾਹੌਲ ਵਿੱਚ ਇਹ ਇੱਕ ਆਮ ਚੁਣੌਤੀ ਹੈ ਕਿ ਕੰਪਨੀਆਂ ਆਪਣੀ HR ਬਾਂਹ ਤੋਂ ਵੱਧ ਮੰਗ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ, ਪਰ ਉਹ ਘੱਟ ਅਤੇ ਘੱਟ ਨਿਵੇਸ਼ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ।
ਅੱਜ ਦੀ ਮਾਰਕੀਟ ਵਿੱਚ ਹਰ ਸੰਸਥਾ ਨੂੰ ਸਰੋਤ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਦੇ ਆਲੇ-ਦੁਆਲੇ ਵੱਖੋ-ਵੱਖਰੇ ਮੁੱਦੇ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਹੋਵੇਗਾ।
QJPR ਅਸਥਾਈ ਅਤੇ ਸਥਾਈ ਸਟਾਫ ਦੀ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਮਨੁੱਖੀ ਸ਼ਕਤੀ ਸਪਲਾਈ ਵਿੱਚ ਮੁਹਾਰਤ ਰੱਖਦਾ ਹੈ।
ਹਰੇਕ ਅਸਾਈਨਮੈਂਟ ਦੇ ਨਾਲ ਅਸੀਂ ਪਛਾਣੇ ਗਏ ਖਾਸ ਵਿਅਕਤੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਦੀਆਂ ਖਾਸ ਸਥਿਤੀ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਸੰਸਥਾ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨਾਲ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜਾਣੂ ਹੋਣ ਦਾ ਕੰਮ ਲੈਂਦੇ ਹਾਂ।
ਸਾਨੂੰ ਭਰੋਸਾ ਹੈ ਕਿ ਅਸੀਂ ਹੁਨਰ, ਕਾਰਜਪ੍ਰਣਾਲੀ ਅਤੇ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਾਂ
ਲੋੜਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਤਜਰਬਾ।
ਸਾਡੇ ਉਦੇਸ਼ ਮੁਲਾਂਕਣ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਸਾਡੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਅਤੇ ਹਵਾਲਾ ਜਾਂਚ ਤਕਨੀਕਾਂ ਸਾਨੂੰ ਚੋਣ ਵਿੱਚ ਮੌਜੂਦ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਜੋਖਮਾਂ ਨੂੰ ਘੱਟ ਕਰਨ ਦਾ ਆਧਾਰ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ।
ਸਾਡੀ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਭਰਤੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ:
ਇਸ਼ਤਿਹਾਰਬਾਜ਼ੀ (ਇਲੈਕਟ੍ਰਾਨਿਕ, ਪ੍ਰਿੰਟ ਮੀਡੀਆ, ਨੈੱਟਵਰਕਿੰਗ)
ਸੀਵੀ ਦੀ ਜਾਂਚ
CVs ਦੀ ਛੋਟੀ ਸੂਚੀ
ਛੋਟੀ ਸੂਚੀ ਵਾਲੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੇ ਵਪਾਰਕ ਟੈਸਟ / ਇੰਟਰਵਿਊ।
ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੀ ਅੰਤਿਮ ਚੋਣ
ਪਲੇਸਮੈਂਟ ਦੀਆਂ ਰਸਮਾਂ
ਅੱਪਡੇਟ ਕਰਨ ਦੀ ਤਾਰੀਖ
29 ਜੂਨ 2023