QJPR - HR/COMP APP

500+
Завантаження
Вікові обмеження
Для всіх вікових груп
Знімок екрана
Знімок екрана
Знімок екрана
Знімок екрана
Знімок екрана
Знімок екрана
Знімок екрана
Знімок екрана
Знімок екрана
Знімок екрана
Знімок екрана
Знімок екрана

Про цей додаток

QJPR Recruitment Suite
У сьогоднішньому складному економічному кліматі є поширеною проблемою те, що компанії вимагають більше від відділу кадрів, але хочуть інвестувати все менше.
На сучасному ринку кожна організація стикається з різними проблемами, пов’язаними зі стратегіями використання ресурсів.
QJPR спеціалізується на ефективному кадровому забезпеченні тимчасового та постійного персоналу.
З кожним призначенням ми зобов’язуємося повністю ознайомитись із потребами організації на основі визначених вимог до конкретної посади чи конкретної особи.
Ми впевнені, що можемо надати навички, методологію та
досвід, необхідний для задоволення вимог.
Наші методи проведення співбесід і перевірки рекомендацій, а також наша об’єктивна оцінка забезпечують нам основу для мінімізації багатьох ризиків, притаманних відбору.
Наш процес найму персоналу включає:
Реклама (електронна, друкована, мережева)
Огляд резюме
Короткий список резюме
Професійний тест / Співбесіди з кандидатами, які пройшли короткий список.
Остаточний відбір кандидатів
Формальності розміщення
Оновлено
29 черв. 2023 р.

Безпека даних

Безпека визначається тим, як додаток збирає і кому передає ваші дані. Способи забезпечення конфіденційності й захисту даних можуть різнитися залежно від використання додатка, регіону та віку користувача. Розробник, який надає цю інформацію, може оновлювати її.
Дані не передаються третім сторонам
Докладніше про те, як розробники заявляють про передавання даних
Дані не збираються
Докладніше про те, як розробники заявляють про збирання даних

Що нового

BUG FIXES

Підтримка додатка

Номер телефону
+19284061048
Про розробника
Maruti Yamanaji Gayakwad
aditicomputers.sangli@gmail.com
SHRI MANA VITHAI OPP PANCHMUKHI MARUTI MANDIRKHANBHAG SANGLI Sangli, Maharashtra 416416 India
undefined