QPASS HR Management

Aqualink Bangladesh Ltd

このアプリについて

人事管理システム (HRMS)、人事情報システム (HRIS)、または人的資本管理 (HCM) は、人事管理 (HR) ソフトウェアの一種であり、多数のシステムとプロセスを組み合わせて、人事管理を容易にします。ビジネス プロセスとデータ。企業は人事ソフトウェアを使用して、従業員データの保存、給与管理、採用、福利厚生管理 (合計報酬)、勤怠管理、従業員のパフォーマンス管理、能力とトレーニングの記録の追跡など、必要な人事機能を組み合わせます。

人事管理システムにより、日常の人事プロセスが管理しやすく、アクセスしやすくなります。この分野は、人的資源を分野として、特にその基本的な人事活動とプロセスを情報技術分野と融合させます。このソフトウェア カテゴリは、データ処理システムがエンタープライズ リソース プランニング (ERP) ソフトウェアの標準化されたルーチンおよびパッケージにどのように進化したかに似ています。全体として、これらの ERP システムは、さまざまなアプリケーションからの情報を 1 つのユニバーサル データベースに統合するソフトウェアに由来しています。 1 つのデータベースを介した財務モジュールと人事モジュールのリンクにより、HRMS、HRIS、または HCM システムを一般的な ERP ソリューションから分離する違いが生まれます。