Qooper współpracuje z firmami, aby wprowadzać najlepsze praktyki, automatyzację i raportowanie do ich inicjatyw rozwojowych, takich jak:
- Programy mentorskie (mentoring kariery, podnoszenie kwalifikacji, mentoring stażystów, mentoring sprzedaży, mentoring inżynierski, mentoring medyczny i inne)
- Programy mentorskie i angażujące DEI i ERG
- Kumpel wprowadzający
- Dzielenie się wiedzą i uczenie się
- Hipo i rozwój przywództwa
- Szkolenie menedżerskie
- Praca w sieci
- Planowanie sukcesji
Konfigurowalne rozwiązania Qooper nadzorują 9 etapów programu mentorskiego, w tym dopasowywanie mentorów, szkolenia, wskazówki, strukturę, śledzenie i raportowanie za pomocą interaktywnego oprogramowania, usług i wsparcia.
Nasze programy mentoringu i rozwoju ludzi napędzają kariery pracowników i rozwój umiejętności w celu szybszego wdrażania, lepszych wyników i wyższego utrzymania w organizacji.
Aby korzystać z tej aplikacji, musisz mieć aktywne konto Qooper.
Odwiedź nas na https://www.qooper.io/, aby dowiedzieć się więcej.
Aby poznać Qooper lub umówić się na demo: https://www.qooper.io/schedule-demo/
W przypadku obecnych klientów [Skontaktuj się z nami] (https://www.qooper.io/contact-us) lub wyślij wiadomość e-mail na adres customer-support@qooper.io, aby uzyskać dostęp do aplikacji. Możesz sprawdzić nasz [Podręcznik użytkownika](https://www.qooper.io/knowledge/user-support#user-guide), aby rozpocząć, jeśli masz aktywne konto.
Ostatnia aktualizacja
30 wrz 2025