Taki Check пропонує просте рішення, яке допоможе убезпечити працівників, поки вони працюють наодинці в громаді, офісі чи вдома.
Персонал, який працює самостійно, може використовувати додаток для планування та завершення перевірок добробуту, а також для виклику тривоги, якщо їм потрібна термінова допомога.
Менеджери та керівники команд можуть отримувати сповіщення про тривоги через SMS, телефонний дзвінок, повідомлення WhatsApp або електронну пошту та використовувати веб-портал для керування відповіддю.
Додайте супутникові пристрої для користувачів, які працюють за межами стільникового зв’язку, або спеціальні GPS-трекери для тривоги, а також виявлення падінь/ударів.
**Додаток для смартфонів для самотніх робітників**
Використовуйте наш простий додаток для смартфона, щоб завершити перевірку добробуту та викликати паніку.
Заплануйте наступну реєстрацію, вибравши час зі списку відповідно до вашої ролі. Встановіть більш частий час реєстрації для діяльності з високим ризиком і рідше перевіряйте, коли ви відчуваєте себе в безпеці.
Ви можете викликати тривожний сигнал, якщо вам потрібна негайна допомога.
Якщо ви пропустите перевірку добробуту або виникнете паніку, монітори, встановлені вашим роботодавцем, отримають сповіщення за допомогою SMS, телефону або електронної пошти.
Taki Check простий і безпечний. Немає паролів для запам’ятовування, лише простий одноразовий код входу. Введіть код і вперед!
Додаток містить просту онлайн-довідку, яка допоможе вам користуватися системою.
Зауважте, що ваш роботодавець повинен створити для вас обліковий запис на Taki Check. Якщо у вас немає даних свого облікового запису, зверніться до свого роботодавця.
**Простий моніторинг та керування для організацій**
Незалежно від того, наскільки велика (чи маленька) ваша організація, вам потрібно вміти об’єднувати користувачів у групи та контролювати, хто може бачити сигнали тривоги від різних команд і реагувати на них. Просто, Легко. Економічно.
Taki Check підтримує конфіденційність користувачів, забезпечуючи кілька рівнів безпеки та ієрархію команди. Керівники ваших команд і менеджери можуть бачити все, що їм потрібно, і нічого, що вони не повинні.
Як менеджер або керівник групи, ви можете доставити свої сигналізації потрібним людям у потрібний час. Taki Check надає опції для тривоги через телефонні дзвінки, SMS, електронну пошту та WhatsApp. Він навіть інтегрується з професійною станцією цілодобового моніторингу, якщо ви хочете, щоб ваш моніторинг забезпечував професійний центр моніторингу 24/7.
Ви можете контролювати час реєстрації, доступний для кожної команди користувачів, тож тим, хто має більш ризиковані ролі, можна надати коротший час реєстрації, а командам із низьким ризиком — менш частими варіантами.
Ви хочете мати можливість контролювати, хто може переглядати та оновлювати вашу важливу інформацію про одинокого працівника. Taki Check надає елементи керування корпоративного рівня, щоб перевірити, хто може переглядати які типи інформації, хто може оновлювати інформацію та хто може змінити налаштування для вашої команди.
**Про Taki Check**
Taki Check ґрунтується на досвіді, який ми набули у розробці та підтримці систем для одиноких працівників за останні шість років. Ми створили його, щоб забезпечити центральний сайт для підтримки перевірок добробуту та реагування на тривогу, включаючи оповіщення та сповіщення. Ми визнали необхідність підтримки широкого кола різних самотніх працівників, які виконують широкий спектр ролей і стикаються з різними типами та рівнями ризиків.
Для цього ми об’єднали прості перевірки добробуту на основі повідомлень, додаток для смартфона, спеціальні пристрої GPS та пристрої Garmin inReach – усе це в одній платформі.
**Про наше ім'я**
Такі – це слово те рео, яке означає перевіряти або перевіряти (те рео маорі — мова корінного населення Аотеароа, Нова Зеландія). Такі також означає *"попереджати"* або *"отримувати попередження"*. Таким чином, Такі охоплює як дії самотнього працівника для завершення перевірок, так і сповіщення монітора, коли активується сигнал тривоги.
Такі також використовується як префікс, що означає «щось, що ми робимо разом, як група людей, які піклуються один про одного»*. Це ще більше підсилює ідею про те, що наше рішення дає змогу групам піклуватися один про одного, а особливо про тих, хто працює поодинці.