Ажилд авна гэдэг бол цаасан дээрх царайлаг хүнийг бус хамгийн сайн хүнийг ажилд авах явдал юм.
Байгууллагад хурдан орж ирэх, ажилдаа хурдан орох, найдвартай, ажлаа сайн хийдэг, удаан ажиллах хүнийг компаниуд хүсдэг. Нэр дэвшигчид ярилцлага авах гэж найдаж өөр анкет бичих, өөрчлөхгүйгээр жинхэнэ үнэ цэнийг харуулахыг хүсдэг.
Fair Pair бол уламжлалт намтар, ажлын байрны тодорхойлолтгүйгээр нэр дэвшигчид болон ажилд авах менежерүүдэд тохирсон анхны бөгөөд цорын ганц платформ юм.
Яагаад?
Учир нь анкет нь гүйцэтгэлийг урьдчилан таамагладаггүй бөгөөд ихэнх анкетууд нь өнгөрсөн өргөдөл гаргагчийг хянах программ хангамжийг авах зорилготой таны ажлын байрны тодорхойлолтоос үүсдэг.
Хэрэв хэн нэгэн процессыг хакердах шаардлагатай бол процесс эвдэрнэ.
Fair Pair нь ажилд авах менежерүүдийг зорилготойгоор ажилд авах, нэр дэвшигчдэд 1 дэх өдөр авчирсан үнэ цэнийг тодорхой харуулах боломжийг олгодог.
Fair Pair бол хайх боломжгүй платформ бөгөөд нэргүй профайлтай. Ажилд авах менежер болон ажил горилогчийн хооронд үүссэн тохироо бүр нь ажилд авах менежерийн ажилд авах тусгай зорилго, тэдний хамгийн тохиромжтой нэр дэвшигчийн танилцуулга, хайлтын радиус дээр суурилдаг.
Хэн ч цаг хугацаагаа дэмий үрэх дургүй бөгөөд тавцан тэдний эсрэг овоолсон байхыг хэн ч мэдрэхийг хүсдэггүй. Fair Pair нь ажилд авах менежерийг нэр дэвшигч хайх, ярилцлагын шалгалтанд 38 цаг хэмнэж, ажил горилогчдод батлагдсан хувь хүний гүйцэтгэл, бүтээмжийн хэмжүүр дээр тулгуурлан ялгарах бүх боломжийг олгодог.
Тоглолтууд байнга шинэчлэгдэж, эрэмблэгдсэн байдаг тул та хамгийн сайн боломжийг олж авах эсвэл гайхалтай хөлсөлж авахаа хэзээ ч алдахгүй.
Fair Pair нь нэр дэвшигчдийн юүлүүр үүсгэх, товлох, утсаар анхны ярилцлагаа явуулахын тулд ажилд авах менежерүүдэд 2 долоо хоногийн үнэгүй туршилтыг санал болгож байна.
Fair Pair нь ажил хайж буй хэн бүхэнд үнэ төлбөргүй байдаг.
Менежер ажилд авах давуу талууд:
Бүх тохиролд таны ажилд авах зорилгод нийцсэн хатуу ур чадвар, хүссэн ажлын ёс зүй, гүйцэтгэлийн профайлыг агуулсан болно
Өөрчлөн тохируулсан эсвэл хиймэл оюун ухаанаар үүсгэсэн анкет эсвэл нүүр захидал байхгүй, онлайнаар төгс профайлыг хайх шаардлагагүй
Ажлын байрны тодорхойлолт бичих, байршуулах шаардлагагүй
Муу ажилд ороход хүргэдэг уламжлалт "гэдэсний мэдрэмж" шийдвэрүүд байхгүй болсон
Ажлаа сурталчлахын тулд мөнгө төлөх шаардлагагүй, "компанийн нууц" ажлын байрны нээлтийг зөвшөөрдөг
Нэр дэвшигчдэд үзүүлэх ашиг тус:
Газрын ярилцлагад өөрийн намтараа бичих, өөрчлөх, байршуулахад олон цаг зарцуулах шаардлагагүй
Ажилд авах менежерүүд таныг анхны ярилцлагад орохоос өмнө тэдний ажилд авах зорилго, хамгийн тохиромжтой шалгуурт нийцэж байгааг урьдчилан мэддэг
Гавьяадаа таарч, өрөөсгөлөөр үнэлнэ
Бүхэл бүтэн нууцлалд шинэ боломжуудад нээлттэй бай - хэн ч таныг хайж байгааг хэзээ ч мэдэхгүй
"Өөрийн анкет байршуулах" эсвэл "хялбар өргөдөл гаргах" гэсэн товчлуурыг дарах бусад ажлын самбар эсвэл вэбсайтыг ашиглах шаардлагагүй.
Нууцлалын бодлого:- https://stage.getfairpair.com/privacy-policy
Нөхцөл:- https://stage.getfairpair.com/terms-service
Шинэчилсэн огноо
2024 оны 5-р сарын 29