నియామకం అనేది ఉత్తమ వ్యక్తిని నియమించడం, కాగితంపై ఉత్తమంగా కనిపించే వ్యక్తి కాదు.
కంపెనీలు ఎవరైనా సంస్థలోకి రావాలని, త్వరగా వేగాన్ని పొందాలని, విశ్వసనీయంగా ఉండాలని, ఉద్యోగం బాగా చేయాలని మరియు ఎక్కువ కాలం ఉండాలని కోరుకుంటారు. అభ్యర్థులు ఇంటర్వ్యూ పొందాలనే ఆశతో మరొక రెజ్యూమ్ను వ్రాయకుండా లేదా అనుకూలీకరించకుండా తమ నిజమైన విలువను ప్రదర్శించాలనుకుంటున్నారు.
ఫెయిర్ పెయిర్ అనేది సాంప్రదాయ రెజ్యూమ్లు లేదా ఉద్యోగ వివరణలు లేకుండా అభ్యర్థులు మరియు నియామక నిర్వాహకులను సరిపోయే మొదటి మరియు ఏకైక ప్లాట్ఫారమ్.
ఎందుకు?
ఎందుకంటే రెజ్యూమ్లు పనితీరును అంచనా వేయవు మరియు గత దరఖాస్తుదారుల ట్రాకింగ్ సాఫ్ట్వేర్ను పొందడానికి రూపొందించబడిన మీ స్వంత ఉద్యోగ వివరణ నుండి చాలా రెజ్యూమ్లు రూపొందించబడ్డాయి.
ఎవరైనా ప్రాసెస్ని హ్యాక్ చేయవలసి వస్తే, ప్రక్రియ విచ్ఛిన్నమవుతుంది.
ఫెయిర్ పెయిర్ నియామక నిర్వాహకులను ఉద్దేశ్యంతో నియమించుకోవడానికి అనుమతిస్తుంది మరియు అభ్యర్థులు 1వ రోజున వారు తీసుకువచ్చే విలువను స్పష్టంగా ప్రదర్శించడానికి అనుమతిస్తుంది.
ఫెయిర్ పెయిర్ అనేది అనామక ప్రొఫైల్లతో శోధించలేని ప్లాట్ఫారమ్. నియామక నిర్వాహకుడు మరియు అభ్యర్థి మధ్య ఏర్పడే ప్రతి మ్యాచ్ హైరింగ్ మేనేజర్ యొక్క నిర్దిష్ట నియామక లక్ష్యం, వారి ఆదర్శ అభ్యర్థి ప్రొఫైల్ మరియు శోధన వ్యాసార్థం ఆధారంగా ఉంటుంది.
తమ సమయాన్ని వృధా చేసుకోవడాన్ని ఎవరూ ఇష్టపడరు మరియు డెక్ తమకు వ్యతిరేకంగా పేర్చబడిందని ఎవరూ భావించరు. ఫెయిర్ పెయిర్ అభ్యర్థుల శోధన మరియు ఇంటర్వ్యూ స్క్రీనింగ్లో హైరింగ్ మేనేజర్ను 38 గంటలపాటు ఆదా చేస్తుంది, అదే సమయంలో నిరూపితమైన వ్యక్తిగత పనితీరు మరియు ఉత్పాదకత కొలమానాల ఆధారంగా అభ్యర్థులను నిలబెట్టడానికి ప్రతి అవకాశాన్ని ఇస్తుంది.
మ్యాచ్లు నిరంతరం రిఫ్రెష్ చేయబడతాయి మరియు స్టాక్ ర్యాంక్ చేయబడతాయి కాబట్టి మీరు అత్యుత్తమ అవకాశాన్ని పొందడం లేదా గొప్ప అద్దెను పొందడం ఎప్పటికీ కోల్పోరు.
ఫెయిర్ పెయిర్ క్యాండిడేట్ ఫన్నెల్ను రూపొందించడానికి, షెడ్యూల్ చేయడానికి మరియు మీ మొదటి ఫోన్ ఇంటర్వ్యూని నిర్వహించడానికి మేనేజర్లను నియమించుకోవడానికి 2-వారాల ఉచిత ట్రయల్ను అందిస్తుంది.
ఫెయిర్ పెయిర్ ఉద్యోగం కోసం చూస్తున్న ఎవరికైనా ఉచితం.
నిర్వాహకులను నియమించడం వల్ల కలిగే ప్రయోజనాలు:
అన్ని మ్యాచ్లు మీ నిర్దిష్ట నియామక లక్ష్యాన్ని చేరుకునే కఠినమైన నైపుణ్యాలు, కావలసిన పని నీతి మరియు పనితీరు ప్రొఫైల్ను కలిగి ఉంటాయి
అనుకూలీకరించిన లేదా AI రూపొందించిన రెజ్యూమ్లు లేదా కవర్ లెటర్లు లేవు, ఆ ఖచ్చితమైన ఆన్లైన్ ప్రొఫైల్ కోసం శోధించడం లేదు
ఉద్యోగ వివరణలు రాయడం లేదా అప్లోడ్ చేయడం లేదు
చెడు నియామకానికి దారితీసే సాంప్రదాయ "గట్ ఫీల్" నిర్ణయాలు లేవు
మీ ఉద్యోగాన్ని ప్రోత్సహించడానికి చెల్లించాల్సిన అవసరం లేదు, "కంపెనీ గోప్యమైన" ఉద్యోగ అవకాశాలు అనుమతించబడతాయి
అభ్యర్థులకు ప్రయోజనాలు:
ల్యాండ్ ఇంటర్వ్యూలకు మీ రెజ్యూమ్ను రాయడం, అనుకూలీకరించడం లేదా అప్లోడ్ చేయడం వంటివి గంటలు వెచ్చించాల్సిన అవసరం లేదు
మీ మొదటి ఇంటర్వ్యూకి ముందు మీరు వారి నియామక లక్ష్యాన్ని మరియు ఆదర్శ ప్రమాణాలకు అనుగుణంగా ఉన్నారని నియామక నిర్వాహకులకు ముందుగానే తెలుసు
మెరిట్తో సరిపోలండి మరియు పక్షపాతం లేకుండా నిష్పక్షపాతంగా మూల్యాంకనం చేయండి
పూర్తి గోప్యతలో కొత్త అవకాశాలకు తెరవండి - మీరు చూస్తున్నారని ఎవరికీ తెలియదు
"మీ రెజ్యూమ్ని అప్లోడ్ చేయమని" లేదా "ఈజీ అప్లై" నొక్కండి అని అడిగే ఇతర జాబ్ బోర్డులు లేదా వెబ్సైట్లను ఉపయోగించాల్సిన అవసరం లేదు
గోప్యతా విధానం:- https://stage.getfairpair.com/privacy-policy
నిబంధనలు & షరతులు:- https://stage.getfairpair.com/terms-service
అప్డేట్ అయినది
29 మే, 2024