Webroster

5 k+
Aflaaie
Inhoudgradering
Almal
Skermkiekieprent
Skermkiekieprent
Skermkiekieprent
Skermkiekieprent
Skermkiekieprent
Skermkiekieprent
Skermkiekieprent

Meer oor hierdie program

Webroster is 'n geïntegreerde selfdiensoplossing vir werknemers wat werknemers help om op enige tyd, vanaf enige plek, verbind te bly met die inligting van hul onderneming. Hierdie aansoek maak 'n rewolusie in die manier waarop werkgewers roosters en ander belangrike HR-inligting aan werknemers lewer deur maklike, altyd en oral toegang vanaf hul mobiele toestelle te bied.

U het maklike toegang tot u werkskedule en boodskappe, aansoek doen vir afwesigheid, verlofsaldo's nagaan, werkvoorkeure invoer, u skofte ruil en ruil en nog baie meer. Alles vanaf u mobiele toestel!

Bly op hoogte van Webroster-kennisgewings vir nuwe of veranderde skofte, inkomende boodskappe, skofveranderingsversoeke en goedkeurings.

Opmerking: wanneer u aanmeld, moet u 'n unieke kliëntekode invoer. Hierdie kode sal deur u werkgewer aan u gegee word.

Belangrikste kenmerke sluit in:

• Kyk na u werkskedule
• Boodskappe
• Kyk na verlofbalanse en versoek tyd
• Ruil & ruil u skofte
• Voer werkvoorkeure in
• Doen aansoek vir afwesighede
• Overtyd beskikbaar

* Die werklike funksionaliteit hang af van die individuele gebruiker se toestemming binne Webroster. Kontak u Webroster-ondersteuning vir werkgewers vir meer inligting.


Vereistes:
• Internet konneksie
• Webroster-gebruikersrekening
Opgedateer op
22 Apr. 2024

Dataveiligheid

Veiligheid begin wanneer jy verstaan hoe ontwikkelaars jou data insamel en deel. Praktyke vir dataprivaatheid en -sekuriteit kan verskil op grond van gebruik, streek en ouderdom. Die ontwikkelaar het hierdie inligting verskaf en kan dit mettertyd opdateer.
Geen data word met derde partye gedeel nie
Kom meer te wete oor hoe ontwikkelaars datadeling verklaar
Hierdie program samel dalk hierdie datasoorte in
Toestel- of ander ID's
Data word geënkripteer in oorgang
Data kan nie uitgevee word nie

Wat's nuut

Minor bug fixes and improvements.