Remotiv har indgået et samarbejde med professionelle sports- og præstationspsykologer for at lancere et mobilapplikationsprogram, der fokuserer på at ændre adfærd til en besparelsestankegang. Savings Mindset Coach-appen bruger mekanismer til adfærdsændring, der udnytter ansvarlighedsværktøjer, engagementscoaching, målopnåelse, fokustræning og gruppekulturdeltagelse; alle koncepter, der er kendt for at have succes med at forbedre menneskelig præstation. Gennem dette trænings- og motivationsprogram omdannes sparemål til håndterbare og bæredygtige daglige opgaver. Ved at bruge en proprietær model udviklet af seniordirektøren for sportsledelse og mental konditionering på Cornell University, implementerer denne transformative proces fra bruger til sparer gennem integration af psykologi-baseret mindset-træning forskellige funktioner såsom:
• Sparerniveauer og trofæer – For at spore fremskridt og engagement i besparelser tildeles brugere trofæer baseret på deres brug af appen. Antallet af opnåede trofæer bestemmer din nuværende Saver Level-status.
• Besparelsesmål – Hver bruger vil blive henvist til at sætte og opnå personlige besparelsesmål for at nå et specifikt økonomisk mål på et præcist tidspunkt.
• Personaliserede mindset-træningsværktøjer – centreret om ens "hvorfor", bliver brugere bedt om at tilpasse mindset-træningsværktøjer for at skabe deres motiverende rammer. Disse værktøjer omfatter personlige slogans, billeder og holdkammerater for at hjælpe dem på vej.
• Personlige påmindelser – Dynamiske, personlige push-beskeder og SMS-beskeder genereres systematisk for at rette en brugers fokus mod måladfærden konsekvent over tid.
• Analyse og sammenligninger – Appen giver brugerne mulighed for at sammenligne deres præstationsmålinger med brugere af lignende alders- og indkomstintervaller.
• Storytelling-funktion – Brugere kan dele deres fremskridt og erfaringer med andre, mens de går videre gennem deres sparerejser sammen.
• Remotiv Influencers - Se og følg pædagogiske og underholdende historier udsendt af vores Influencers for at hjælpe vores digitale fællesskab med konsekvent at fokusere på at spare.
• Skift ansvarlighed – Som en del af det procesbaserede program gennemfører en bruger en påkrævet månedlig vurdering for at fastslå, om de overholder programmet og deres nuværende engagement i deres besparelsesmål.
• Spending Trainer – For brugere, der ønsker at forbedre deres forbrugsvaner, tilbyder appen en 30-dages spender-udfordring, hvor brugerne bliver henvist til at spore deres udgifter og vurdere, hvordan de føler om vigtigheden af deres individuelle køb.
• Retirement Readiness Experience – En vurdering og fremskrivninger leveres for at motivere brugerne til at spare mere inden for deres arbejdsgiversponsorerede bidragsdefinerede pensionsordning.