Disprz է շարունակական կարողություն շենքը / մասնագիտական զարգացման հարթակ, որը ստեղծում է գործարար ազդեցությունը bridging միջեւ ուսումնառության եւ աշխատանքային:
Disprz տոպրակներ 3 ամբողջական թեմաներ, որոնք փոխել ուսուցման եւ կատարման մշակույթ Ձեր կազմակերպության:
1) շուկայի Enterprise ուսուցման փորձը: Disprz համախմբում է բոլոր ուսուցման փորձը, սկսած ավանդական են նման լսարանային / հրամանների գլխավորած վերապատրաստման, ժամանակակից են նման ուղիղ հրահանգիչ գլխավորած ուսուցման նոր տարիքային եք նման միկրո ուսուցման եւ MOOC վրա հիմնված ուսուցման մի միասնական հարթակ, որը տրամադրում է ինտեգրված Վերլուծություն ամբողջ բոլորին.
2) Աշխատակազմի: Disprz պահում աշխատակիցներին ոչ միայն հմուտ եւ knowledgable այլեւ զբաղվել միջոցով սոցիալական ներգրավվածության եւ սոցիալական ուսուցման գործիքներ, ինչպիսիք են ձեռնարկության Վիճակագրություն գիտելիքների ֆորումների, որը ոչ միայն օգնում աշխատակիցները մնալու հետ կապված, այլեւ հանդես գալ որպես ալիքների խելացի / բովանդակային ուսուցման առաջարկություններով:
3) Թիմի կառավարման համար կարողությունների շենքում: Disprz գնում վերջին մղոնը հնարավորությունների շենքի զինելու մենեջերների հետ, տվյալների եւ վերլուծությունների ուսուցման առաջընթացը եւ սովորում կատարումը իրենց reportees եւ համադրելով դրանք բիզնես կատարման (միջոցով ինտեգրման գործարար համակարգերի): Բացի այդ, ներգրավման միջոցով գործիքների, մենեջերները կարող են միկրո-գնահատել reportees եւ ապահովել կարողություն շենքի հետադարձ գրեթե օրական կտրվածքով:
Ինչպիսին էլ որ լինի գործառույթը, լինի դա վաճառքի, R & D, տեխնոլոգիաների, արտադրության կամ նույնիսկ կապույտ մանյակ ծանր գործողությունները, բարձրացնել ձեր հնարավորությունները թիմի ամենօրյա Disprz!
Վերջին թարմացումը՝
12 հնս, 2024 թ.