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우리는 기업의 성장, 혁신, 번영을 돕고 이것이 협업에서 시작된다고 믿습니다. 아이디어를 공유하고, 역량을 개발하고, 지원을 제공하고, 기회를 자극함으로써 우리는 업계 연계를 촉발하고 강력한 업무 커뮤니티를 구축하며 비즈니스 통찰력을 발휘하고 모두를 위한 더 밝은 미래를 만듭니다.

우리의 이야기
헌터넷은 역경과 필요성 속에서 탄생했습니다.

1990년대 초 헌터 지역의 조선 산업의 쇠퇴와 철강 산업의 위기로 인해 경기 침체로 인해 많은 제조 기업은 현재 위치와 원하는 위치를 살펴보게 되었습니다.

살아남기 위해서는 다각화가 필요하다는 것을 깨달은 리더 그룹이 모여 아이디어를 공유하고 품질을 보장하기 시작했으며 그들은 우리의 '창립의 아버지'가 되었습니다.

사람들은 경쟁업체로 추정되는 '네트워크'가 어떻게 작동할 수 있는지에 대해 회의적이었고 심지어 비관적이었습니다.

우리의 시작에는 어려움이 없었습니다. 사람들은 경쟁업체로 추정되는 '네트워크'가 어떻게 작동할 수 있는지에 대해 회의적이었고 심지어 비관적이었습니다.

그러나 12개월 후 우리는 우리가 무엇을 원하는지 명확하게 이해하고 역량 개발, 시장 기회 확대, 서비스 공급 비용 절감이라는 세 가지 목표를 가진 협력 구조에 동의했습니다.

수년에 걸쳐 회원 수는 증가했고 리더들은 왔다 갔다 하며 시장에는 많은 변화가 있었습니다. 그러나 그 모든 과정을 통해 우리는 이러한 목표에 충실했으며 성장과 성공의 열쇠로서 팀워크와 협업을 계속해서 옹호해 왔습니다.

우리의 열정, 규모 및 영향력으로 인해 우리는 업계에서 가장 예리한 생각과 대규모 기업을 우리와 함께 일할 수 있는 행운을 얻었습니다.

회원을 위한 서비스로 시작된 것이 동부 해안 전역의 조직에서 귀중하고 수요가 많은 솔루션이 되었습니다.

우리는 기업이 고품질 견습생, 연수생 및 기타 초기 경력 인재를 확보, 관리 및 개발하는 데 도움이 되는 부가가치 서비스로 1996년에 HunterNet Group Training(현 HunterNet Career Connections)을 설립했습니다. 회원을 위한 서비스로 시작된 것이 동부 해안 전역의 조직에서 귀중하고 수요가 많은 솔루션이 되었습니다.

우리는 또한 Hunter Future Leaders Program의 촉매제인 University of Newcastle과의 훌륭한 파트너십을 포함하여 첫날부터 협동조합의 큰 부분을 차지하는 정부 및 학계와의 관계를 성장시켰습니다. 우리는 아시아, 뉴질랜드, 유럽의 다른 협동조합과도 MOU를 체결했습니다.

오늘날 우리는 단순한 네트워킹 그룹이라기보다는 틈새 컨설팅 회사에 더 가깝고 우리가 하는 일에 매우 집중하고 있습니다. 우리만큼 업계에서 기회를 멘토링하고, 지원하고, 지원하고, 열어주는 국가 조직은 없습니다.

우리는 지역, 주 및 국가 산업에서 큰 역할을 해왔고 앞으로도 계속해서 기업이 번창하도록 돕고 훌륭한 생각과 다양한 목소리의 참여로 헌터 지역에 경제적 확실성과 다양성을 가져왔습니다.

이제 우리는 다른 지역에서도 같은 일을 하도록 돕고 있습니다.

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