Bangladešas darba likums Banglā (Bangladešas darba likums)
Strādnieku nodarbināšana, attiecības starp darba devējiem un strādniekiem, minimālo algu likmju noteikšana, algu izmaksa, kompensācijas par traumām strādniekiem nelaimes gadījumos darba gaitā, arodbiedrību veidošana, darba strīdu celšana un risināšana, veselība, drošība , labklājība un darba apstākļi un vide strādniekiem un māceklība un ar to saistītais Likums, ar ko groza un konsolidē visus tiesību aktus šajā jomā
Attiecībā uz darbaspēka nodarbināšanu, darba devēju un strādnieku attiecībām, minimālo algu likmju noteikšanu, algu izmaksu, atlīdzību par traumām darbiniekiem, kas nodarīti nelaimes gadījumos darba gaitā, arodbiedrību veidošanu, darba strīdu izcelšanu un risināšanu, veselību , darba ņēmēju drošība, labklājība un darba apstākļi un vide un izglītība un Ir lietderīgi un nepieciešams paredzēt visu saistīto tēmu likumu grozīšanu un konsolidāciju;
Ar šo tas tiek pieņemts šādi:
Sadaļas:
Pirmā nodaļa
......Sākotnējais I
Otrā nodaļa: -
Nodarbinātības un nodarbinātības nosacījumi I
III nodaļa:
Jaunatnes darbinieku pieņemšana darbā
IV nodaļa:
Grūtnieču labklājības iestādes
Piektā nodaļa:
Veselības aizsardzības sistēma
Sestā nodaļa:
Drošība I
Septītā nodaļa:
ĪPAŠI NOTEIKUMI ATTIECĪBĀ UZ VESELĪBU, HIGIĒNU UN DROŠĪBU I
VIII nodaļa:
Labklājības pasākumi I
IX nodaļa:
Darba laiks un brīvdienas
Desmitā nodaļa:
Darba samaksa un to izmaksa I
Vienpadsmitā nodaļa:
Algu padome I
XII nodaļa:
Kompensācija par nejaušiem ievainojumiem I
Trīspadsmitā nodaļa:
Arodbiedrības un darba attiecības I
Četrpadsmitā nodaļa:
Strīdu izšķiršana, darba tiesas, darba apelācijas tribunāli, tiesvedības utt. I
Piecpadsmitā nodaļa:
Strādnieku līdzdalība uzņēmuma peļņā I
Sešpadsmitā A nodaļa:
Noteikumi, kas attiecas uz atcelto Dock-Labour valdi I
Septiņpadsmitā nodaļa:
Provident fonds I
Astoņpadsmitā nodaļa:
Mācekļa prakse I
Divdesmit devītā nodaļa:
PĀRĀKUMI, SODS UN PROCEDŪRA I
Divdesmitā nodaļa:
Administrēšana, uzraudzība utt. I
Divdesmit pirmā nodaļa:
Dažādi I
Atjaunināta
2022. gada 31. janv.