Remotiv har inngått samarbeid med profesjonelle sports- og prestasjonspsykologer for å lansere et mobilapplikasjonsprogram som fokuserer på å endre atferd til en sparetankegang. Savings Mindset Coach-appen bruker mekanismer for atferdsendring som utnytter ansvarlighetsverktøy, forpliktelsescoaching, målsetting, fokustrening og gruppekulturdeltakelse; alle konsepter kjent for å være vellykkede i å forbedre menneskelig ytelse. Gjennom dette trenings- og motivasjonsprogrammet forvandles sparemål til håndterbare og bærekraftige daglige oppgaver. Ved å bruke en proprietær modell utviklet av seniordirektøren for sportsledelse og mental kondisjonering ved Cornell University, implementerer denne transformative prosessen fra bruker til sparer gjennom integrering av psykologibasert tankesetttrening ulike funksjoner som:
• Sparenivåer og troféer – For å spore fremgang og forpliktelse til sparing, tildeles brukere trofeer basert på deres bruk av appen. Antall oppnådde trofeer bestemmer din nåværende sparenivåstatus.
• Sparemål – Hver bruker vil bli henvist til å sette og oppnå personlige sparemål for å nå et spesifikt økonomisk mål innen et presist tidspunkt.
• Personlig tilpassede treningsverktøy for tankesett – Sentrert på ens "hvorfor", blir brukere bedt om å tilpasse treningsverktøy for tankesett for å skape sitt motiverende rammeverk. Disse verktøyene inkluderer personlige slagord, bilder og lagkamerater for å hjelpe dem på veien.
• Personlige påminnelser – Dynamiske, personlig tilpassede push-varsler og SMS-meldinger genereres systematisk for å rette en brukers fokus til målatferden konsekvent over tid.
• Analyse og sammenligninger – Appen lar brukere sammenligne ytelsesberegningene sine med brukere med lignende alders- og inntektsområder.
• Storytelling-funksjon – Brukere kan dele fremgangen og erfaringer med andre mens de går videre gjennom sparereisene sammen.
• Remotiv Influencers – Se og følg pedagogiske og underholdende historier lagt ut av våre Influencers for å hjelpe vårt digitale fellesskap konsekvent å fokusere på sparing.
• Endre ansvarlighet – Som en del av det prosessbaserte programmet fullfører en bruker en nødvendig månedlig vurdering for å fastslå at de følger programmet og nåværende forpliktelse til sparemålene sine.
• Spending Trainer – For brukere som ønsker å forbedre sine forbruksvaner, tilbyr appen en 30-dagers forbrukerutfordring der brukere blir henvist til å spore utgiftene sine og vurdere hvordan de føler om viktigheten av sine individuelle kjøp.
• Erfaring med pensjonisttilværelse – En vurdering og anslag er gitt for å motivere brukere til å spare mer innenfor deres arbeidsgiversponsede innskuddsbaserte pensjonsordning.