FOX-HR

Leader Group

ఈ యాప్ గురించి పరిచయం

ఫాక్స్ హెచ్ఆర్ అనేది నెక్స్ట్-జెన్ మానవ వనరుల నిర్వహణ ఉత్పత్తి, ముఖ్యంగా ఇంటెలిజెంట్ స్టార్ట్-అప్స్, చిన్న మరియు మధ్య తరహా కంపెనీల కోసం ఏ స్కేల్ మరియు బిజినెస్ నిలువుగా పనిచేస్తుంది, భౌగోళిక సరిహద్దులతో సంబంధం లేకుండా శ్రామిక శక్తి నిర్వహణ యొక్క మెరుగుదల కోసం ఆన్‌బోర్డింగ్ నుండి ఆఫ్ బోర్డింగ్ వరకు మొత్తం స్పెక్ట్రం ఉద్యోగి మరియు దాటి.
ఫాక్స్ హెచ్ఆర్ సాస్ అప్లికేషన్ అయినది AWS లో హోస్ట్ చేయబడింది మరియు ఫాక్స్ హెచ్ఆర్ యొక్క క్లయింట్లు ప్లగ్ & ప్లే చేసే అవకాశాన్ని కలిగి ఉంటారు. అనగా, క్లయింట్ లైసెన్స్‌పై సంతకం చేసి, సిస్టమ్‌ను ప్లగ్ N వాడకంగా ఉపయోగించడం ప్రారంభించండి. ఫాక్స్ హెచ్ఆర్ సంస్థ యొక్క మానవ వనరుల విభాగం, దాని ఉద్యోగులు మరియు నిర్వహణ పర్యవేక్షణ అవసరాల యొక్క అన్ని అవసరాలను తీరుస్తుంది. ఫాక్స్ హెచ్ఆర్ అనేది ఇంటిగ్రేటెడ్ సాఫ్ట్‌వేర్ అప్లికేషన్, ఇది ప్రయోజనాల నిర్వహణ, పేరోల్ ప్రాసెసింగ్, హాజరు నిర్వహణ, సెలవు నిర్వహణ మరియు మరెన్నో సహా అనేక మానవ వనరుల విధులను మిళితం చేస్తుంది. ఫాక్స్ హెచ్ఆర్ వారి ఉపయోగం కోసం వెబ్ & మొబైల్ (iOS & ఆండ్రాయిడ్) యాప్ రెండింటినీ కలిగి ఉంది.
మొబైల్ అనువర్తనం ఉద్యోగుల సమాచారం యొక్క వివరాలను వీక్షించడానికి, వివిధ ఉద్యోగుల అభ్యర్థనలను పెంచడానికి మరియు వాటిపై చర్యలు తీసుకోవడానికి ఎంపికలు వంటి ఉద్యోగుల స్వీయ సేవ (ESS) లక్షణాలను కలిగి ఉంది. ప్రస్తుతం, ఫాక్స్ హెచ్ఆర్ ఇంటర్ఫేస్ 2 భాషలను కలిగి ఉంది, - ఇంగ్లీష్ & అరబిక్.
ఫాక్స్ హెచ్ఆర్, మానవ వనరుల నిర్వహణ వ్యవస్థ (హెచ్ఆర్ఎంఎస్) కింది కార్యాచరణను కలిగి ఉంది.
1. ఉద్యోగుల నిర్వహణ - ఉద్యోగుల వ్యక్తిగత వివరాలు, సంస్థాగత వివరాలు, కాంట్రాక్ట్ వివరాలు, ప్రయోజన వివరాలు, ఖర్చు వివరాలు, రుణ వివరాలు, కుటుంబ వివరాలు, సెలవు వివరాలు, పత్ర వివరాలు & ఆస్తుల వివరాలతో సహా పూర్తి ఉద్యోగుల వివరాలను సంగ్రహించి నిల్వ చేయండి.
2. హాజరు నిర్వహణ - షిఫ్ట్‌కు వ్యతిరేకంగా హాజరు కోసం ఉద్యోగుల రోజువారీ స్కాన్ వివరాలను సంగ్రహించండి. క్యాప్చర్ లేకపోవడం, ఆలస్యంగా, తప్పిపోయిన పంచ్ వివరాలు మొదలైనవి.
3. లీవ్ మేనేజ్‌మెంట్ - ఉద్యోగులకు వర్తించే ఆకులను జాబితా చేయడానికి మరియు ప్రతి ఉద్యోగికి సెలవు రకానికి వ్యతిరేకంగా సెలవు అభ్యర్థనలను సంగ్రహించడానికి ఎంపిక. ఉద్యోగుల సెలవు బ్యాలెన్స్ మరియు ఉద్యోగి తీసుకున్న ఆకుల చరిత్రను నిర్వహించండి.
4. పేరోల్ నిర్వహణ - స్వయంచాలక పేరోల్ నిర్వహణ, బహుళ కరెన్సీ పేరోల్‌ను ప్రాసెస్ చేసే ఎంపికతో ఉద్యోగి యొక్క హాజరు మరియు ఆకులు అనుసంధానించబడి ఉంటుంది. ఆర్గనైజేషనల్ సోపానక్రమానికి సంబంధించి వ్యవస్థలో పేరోల్ టెంప్లేట్‌లను HR బృందం సృష్టించవచ్చు మరియు ప్రతి నెలా నిర్వచించటానికి బదులుగా వాటిని ఉపయోగించవచ్చు.
5. అభ్యర్థన నిర్వహణ - వివిధ ఉద్యోగుల అభ్యర్థనలు, ఉద్యోగి పెంచవచ్చు, ఇది అభ్యర్థనల నిర్వహణ క్రింద లభిస్తుంది. మొత్తంగా ఫాక్స్ హెచ్‌ఆర్‌లో 14 రకాల అభ్యర్థనలు ఉన్నాయి. లీవ్ రిక్వెస్ట్, బిజినెస్ ట్రిప్ రిక్వెస్ట్, ఎక్స్‌పెన్స్ క్లెయిమ్ రిక్వెస్ట్, ఎక్స్‌క్యూజ్ రిక్వెస్ట్, ఆస్తి రిక్వెస్ట్, రాజీనామా రిక్వెస్ట్, హైరింగ్ రిక్వెస్ట్, డెలిగేషన్ రిక్వెస్ట్ మొదలైనవి రిక్వెస్ట్ మేనేజ్‌మెంట్ కింద వస్తున్న కొన్ని అభ్యర్థనలు,
6. నోటిఫికేషన్ మేనేజ్మెంట్ - సిస్టమ్ నోటిఫికేషన్లు మరియు హెచ్ ఆర్ పెంచిన నోటిఫికేషన్లను వీక్షించడానికి మరియు నిర్వహించడానికి ఎంపిక.
7. వర్క్‌ఫ్లో మరియు టాస్క్‌ల నిర్వహణ - వర్క్‌ఫ్లో లేదా అప్రూవల్ లెవల్స్ మేనేజ్‌మెంట్ మరియు వివిధ హెచ్‌ఆర్ ప్రాసెస్‌లకు సంబంధించి టాస్క్‌లు వర్క్‌ఫ్లో మరియు టాస్క్స్ మేనేజ్‌మెంట్ ద్వారా నిర్వహించబడతాయి / కేటాయించబడతాయి.
8. అవలోకనం / డాష్‌బోర్డ్‌లు - అప్లికేషన్ కోసం అవలోకనం లేదా డాష్‌బోర్డ్ ఉద్యోగుల అభ్యర్థనలు, దాని ఆమోదం స్థితి, సమయ హాజరు వివరాలు, సెలవు వివరాలు, పత్ర వివరాలు మరియు నోటిఫికేషన్‌ల యొక్క ప్రాథమిక సారాంశాన్ని చూపుతుంది.
9. విశ్లేషణాత్మక నివేదికలు - హెచ్‌ఆర్‌ఎంఎస్ సంబంధిత నివేదికలు ఫైనాన్షియల్ రిపోర్ట్స్, ఎంప్లాయీ రిపోర్ట్స్, అటెండెన్స్ రిపోర్ట్స్ మరియు లీవ్ రిపోర్ట్స్ ఫాక్స్ హెచ్‌ఆర్‌లోని ఎనలిటికల్ రిపోర్ట్స్ కింద అందుబాటులో ఉంటాయి.
10. క్లయింట్ కాన్ఫిగరేషన్ - ఫాక్స్ హెచ్‌ఆర్‌లో క్లయింట్ కాన్ఫిగరేషన్ కింద వివిధ హెచ్‌ఆర్ పాలసీ కాన్ఫిగరేషన్‌లను అలాగే హెచ్‌ఆర్ ప్రాసెస్ నిర్వచనాలను సెట్ చేసే ఎంపిక అందుబాటులో ఉంటుంది.

కొత్తగా ఏముంది

Leave overview