鋒形 Femas HR - 雲端人資系統
10 тыс.+
Спампоўванні
Для ўсіх
info
Пра гэту праграму
Кампанія Fengxing Technology актыўна працуе на Тайвані на працягу 19 гадоў, засяродзіўшыся на воблачных сістэмах чалавечых рэсурсаў, забяспечваючы поўныя карпаратыўныя рашэнні па кіраванні чалавечымі рэсурсамі і планаванне ў адзін клік, заработную плату, наведвальнасць, водпускі і іншыя запісы.
Ён таксама забяспечвае версію мабільнага прыкладання, якое з'яўляецца імгненным, партатыўным і партатыўным. Як супрацоўнікі, так і кіраўнікі могуць зарэгістравацца/выйсці праз мабільныя тэлефоны або планшэты і ў любы час апрацоўваць зацвярджэнне формы. Выязным персаналам не трэба марнаваць час на паездкі ў офіс і назад, а таксама не трэба насіць з сабой цяжкія ноўтбукі, што дазваляе зэканоміць час і сілы.
У адказ на Закон Тайваня аб няшчасных выпадках, які ўступае ў сілу ў 2020 годзе, сістэма забяспечвае форму пацверджання звышурочнай працы для супрацоўнікаў, што дазваляе супрацоўнікам падрабязна запісваць прычыны павелічэння працоўнага часу па службовых/прыватных справах. Падчас інспекцыі працы даныя можна хутка разабрацца.
Шэсць функцый:
- Эксклюзіўны сакратар: функцыя галоўнай старонкі прыкладання была значна палепшана. Вы можаце кантраляваць асабісты графік змен і статус наведвальнасці на адной старонцы, правяраць асабістыя календары і календары аддзела і больш не прапускаць важныя сустрэчы. Сістэма актыўна апавяшчае вас аб ненармальных лістах і наведвальнасці.
- Асабістая форма: інтэрфейс інтуітыўна зразумелы, і форму заяўкі можна выбраць у адпаведнасці з праектам у рэжыме рэальнага часу. Незалежна ад водпуску, камандзіроўкі, ненармальнага адказу шляхам правядзення карткі і змены змены, вы можаце праверыць прагрэс формы прыкладанне адным пстрычкай мышы, каб пераканацца, што размяшчэнне супрацоўнікаў правільнае.
- Графік змен для супрацоўнікаў: выразныя дысплеі змен для асобных, групавых і аддзелаў, якія зручныя для супрацоўнікаў і кіраўнікоў для прагляду змен (пазіцый) і хуткага падліку статыстыкі працоўнай сілы і гадзін водпуску.
- Напамін аб аб'яве: апошняе або самае папулярнае змесціва кампаніі адлюстроўваецца ў верхняй частцы праграмы, каб пераканацца, што кожны супрацоўнік ведае аб апавяшчэнні. Супрацоўнікі могуць выкарыстоўваць ключавыя словы для фільтрацыі і прагляду, а каляровы дысплей выразна пазначае прачытаныя/непрачытаныя аб'явы.
- Мабільная рэгістрацыя: з дапамогай функцыі пазіцыянавання GPS вы можаце гнутка прывязваць IP-адрас кампаніі, каб супрацоўнікам не трэба было знаходзіць WIFI кампаніі, але яны таксама маглі рэгістравацца праз свае мабільныя тэлефоны. Супрацоўнікам больш не трэба турбавацца аб праблемах уваходу і выпіскі.
- Запыт кіраўніка: прыкладанне дае кіраўнікам аддзелаў функцыю запыту аб статусе наведвальнасці сваіх падначаленых. Незалежна ад таго, працуюць яны ў офісе ці не, яны могуць паклапаціцца пра іх у першую чаргу, каб забяспечыць бяспека супрацоўнікаў і адсочванне прагрэсу.
Даведайцеся больш: https://femashr.com/
Ён таксама забяспечвае версію мабільнага прыкладання, якое з'яўляецца імгненным, партатыўным і партатыўным. Як супрацоўнікі, так і кіраўнікі могуць зарэгістравацца/выйсці праз мабільныя тэлефоны або планшэты і ў любы час апрацоўваць зацвярджэнне формы. Выязным персаналам не трэба марнаваць час на паездкі ў офіс і назад, а таксама не трэба насіць з сабой цяжкія ноўтбукі, што дазваляе зэканоміць час і сілы.
У адказ на Закон Тайваня аб няшчасных выпадках, які ўступае ў сілу ў 2020 годзе, сістэма забяспечвае форму пацверджання звышурочнай працы для супрацоўнікаў, што дазваляе супрацоўнікам падрабязна запісваць прычыны павелічэння працоўнага часу па службовых/прыватных справах. Падчас інспекцыі працы даныя можна хутка разабрацца.
Шэсць функцый:
- Эксклюзіўны сакратар: функцыя галоўнай старонкі прыкладання была значна палепшана. Вы можаце кантраляваць асабісты графік змен і статус наведвальнасці на адной старонцы, правяраць асабістыя календары і календары аддзела і больш не прапускаць важныя сустрэчы. Сістэма актыўна апавяшчае вас аб ненармальных лістах і наведвальнасці.
- Асабістая форма: інтэрфейс інтуітыўна зразумелы, і форму заяўкі можна выбраць у адпаведнасці з праектам у рэжыме рэальнага часу. Незалежна ад водпуску, камандзіроўкі, ненармальнага адказу шляхам правядзення карткі і змены змены, вы можаце праверыць прагрэс формы прыкладанне адным пстрычкай мышы, каб пераканацца, што размяшчэнне супрацоўнікаў правільнае.
- Графік змен для супрацоўнікаў: выразныя дысплеі змен для асобных, групавых і аддзелаў, якія зручныя для супрацоўнікаў і кіраўнікоў для прагляду змен (пазіцый) і хуткага падліку статыстыкі працоўнай сілы і гадзін водпуску.
- Напамін аб аб'яве: апошняе або самае папулярнае змесціва кампаніі адлюстроўваецца ў верхняй частцы праграмы, каб пераканацца, што кожны супрацоўнік ведае аб апавяшчэнні. Супрацоўнікі могуць выкарыстоўваць ключавыя словы для фільтрацыі і прагляду, а каляровы дысплей выразна пазначае прачытаныя/непрачытаныя аб'явы.
- Мабільная рэгістрацыя: з дапамогай функцыі пазіцыянавання GPS вы можаце гнутка прывязваць IP-адрас кампаніі, каб супрацоўнікам не трэба было знаходзіць WIFI кампаніі, але яны таксама маглі рэгістравацца праз свае мабільныя тэлефоны. Супрацоўнікам больш не трэба турбавацца аб праблемах уваходу і выпіскі.
- Запыт кіраўніка: прыкладанне дае кіраўнікам аддзелаў функцыю запыту аб статусе наведвальнасці сваіх падначаленых. Незалежна ад таго, працуюць яны ў офісе ці не, яны могуць паклапаціцца пра іх у першую чаргу, каб забяспечыць бяспека супрацоўнікаў і адсочванне прагрэсу.
Даведайцеся больш: https://femashr.com/
Абноўлена
Бяспека пачынаецца з разумення таго, як распрацоўшчыкі збіраюць і абагульваюць вашы даныя. Спосабы забеспячэння прыватнасці і бяспекі даных залежаць ад выкарыстання праграмы, месца пражывання і ўзросту карыстальніка. Распрацоўшчык даў гэту інфармацыю, але з цягам часу ён можа змяніць яе.
Гэта праграма можа абагульваць гэтыя тыпы даных з трэцімі бакамі
Файлы і дакументы, Інфармацыя пра праграмы і іх прадукцыйнасць і Прылада ці іншыя ідэнтыфікатары
Праграма можа збіраць гэтыя тыпы даных
Месцазнаходжанне, Асабістая інфармацыя і яшчэ 4
Даныя перадаюцца ў зашыфраваным выглядзе
Не ўдалося выдаліць даныя
Новае
1. 修正已知問題