职业兴趣性格测试

CAI, Wei

Утрымлівае аб’явы

Пра гэту праграму

Шкала прафесійных інтарэсаў робіць больш прамой залежнасць паміж заняткам і цікавасцю. Якую практычную кар'еру вы можаце зрабіць са сваім дзяцінствам альбо бягучымі інтарэсамі? Тэст на цікавасць да кар'еры дасць вам адказ.

Тэст асобы DISC апісвае рысы асобы з чатырох аспектаў: ​​Дамінаванне-Дамінаванне, Уплыў-Уплыў, Устойлівая надзейнасць і Адпаведнасць-Адпаведнасць, каб зразумець характарыстыкі асобы выпрабавальніка, самакіраванне і эмацыянальную стабільнасць.
Поўная назва PDP - Прафесійныя дынаметрычныя праграмы (сістэма дынамічнага вымярэння паводзін), якая выкарыстоўваецца для вымярэння індывідуальных рыс паводзін, жыццяздольнасці, кінэтычнай энергіі, ціску, энергіі і энергетычных змен.
Як своеасаблівае меркаванне і аналіз асобы, прафесійны тэст асобы MBTI з'яўляецца тэарэтычнай мадэллю, якая абагульняе і выдзяляе 4 асноўныя элементы - матывацыю, збор інфармацыі, метады прыняцця рашэнняў, лад жыцця, аналізы і суддзі. , Каб адрозніць людзей розных характараў.

Інструкцыя па ўжыванні:
1. Абярыце тып шкалы прафесійных інтарэсаў, PDP, DISC, MBTI, перавагі левага і правага мозгу, стандартны інтэлект, працягласць жыцця, стандартны эмацыянальны каэфіцыент (EQ), шкала самаацэнкі сімптомаў (SCL-90), стыль навучання, трывожнасць шкала самаацэнкі (SAS), саматэставанне на абсесіўна-кампульсіўныя засмучэнні, сацыяльную фобію.
2. Адкажыце на пытанні адно за адным і падайце пасля ўсіх адказаў.
3. Падайце і праглядзіце вынікі.
4. Частку вынікаў можна праглядзець у тэкставых справаздачах.

Што новага

适配api level 36