Кіраванне ✴Performance гэта працэс, які забяспечвае зваротную сувязь, справаздача і дакументацыю па выніках дзейнасці. Гэта дапамагае супрацоўнікам накіроўваць свае таленты ў бок арганізацыйнай goals.✴
►В дадзеным працэсу кіравання прадукцыйнасцю пачынаецца з далучэннем новага асобы ў сістэме і сканчаецца, калі супрацоўнік пакідае organization.✦
【Разгляданыя ў гэтым дадатку пералічаны ніжэй】
⇢ Увядзенне
⇢ Мэты
⇢ Характарыстыкі
⇢ Занепакоенасць
⇢ Разуменне прадукцыйнасці
⇢ Кіруючыя прынцыпы
працэс ⇢
⇢ Планаванне і пагадненні
⇢ Мэта налады
⇢ Упраўленне прадукцыйнасцю
⇢ Агляд прадукцыйнасці
⇢ Навыкі Агляд
⇢ Ацэнка аглядаў выніковасці
⇢ Ацэнка вынікаў
⇢ Павышэнне прадукцыйнасці
⇢ Павышэнне прадукцыйнасці каманды
⇢ Павышэнне індывідуальнай працы
⇢ Упраўленне адстаўшы
⇢ Формы
Кіраванне ⇢ і навучанне
⇢ коучінг