Въведение:
EOB Act 1976 влиза в сила от 1 април 1976 г., за да постигне целта на член 38 (C) от Конституцията, като предвижда задължително социално осигуряване. Той разширява обезщетенията за старост към осигурените лица или техните преживели лица.
Ползи:
Съгласно схемата EOB осигурените лица имат право да се възползват от обезщетения като пенсия за старост (в случай на пенсиониране), пенсия за инвалидност (в случай на трайна неработоспособност), помощ за старост (осигуреното лице е достигнало пенсионна възраст, но не притежава минималния праг за пенсия) Наследствена пенсия (в случай, че Осигуреното лице е с изтекъл стаж).
Вноски:
EOBI не получава финансова помощ от правителството за извършване на своите операции. Вноска, равна на 5% от минималната работна заплата, трябва да бъде платена от работодателите на всички промишлени и търговски организации, където е приложим Законът за EOB. Вноска, равна на 1% от минимума.
Актуализирано на
19.12.2023 г.