MM Learning és una plataforma contínua de desenvolupament de capacitats/desenvolupament professional que crea un impacte empresarial en salvar la bretxa entre l'aprenentatge i el treball.
MM Learning inclou 3 temes holístics que canvien la cultura d'aprenentatge i rendiment de la vostra organització:
1) Mercat d'experiències d'aprenentatge empresarial: MM Learning reuneix totes les experiències d'aprenentatge, des de les tradicionals com la formació dirigida a l'aula/instrucció, les modernes com la formació en directe dirigida per un instructor fins a experiències de nova edat com el microaprenentatge i l'aprenentatge basat en MOOC. una única plataforma unificada, que proporciona analítiques integrades a totes elles.
2) Implicació dels empleats: MM Learning manté els empleats no només capacitats i informats, sinó també compromesos mitjançant eines de participació social i aprenentatge social, com ara el xat empresarial i els fòrums de coneixement, que no només ajuden els empleats a mantenir-se connectats, sinó que també actuen com a canals per a recomanacions d'aprenentatge intel·ligent/contextual.
3) Gestió d'equips per a la creació de capacitats: MM Learning fa l'última milla en la creació de capacitats armant els directius amb dades i anàlisis del progrés de l'aprenentatge i del rendiment de l'aprenentatge dels seus reportats i correlacionant-los amb el rendiment empresarial (mitjançant la integració amb els sistemes empresarials). A més, mitjançant les eines de participació, els directius poden microavaluar els reportats i proporcionar comentaris sobre la creació de capacitats gairebé diàriament.
Sigui quina sigui la funció, ja sigui vendes, R+D, tecnologia, fabricació o fins i tot operacions pesades de coll blau, milloreu les capacitats del vostre equip cada dia amb MM Learning!
Data d'actualització:
24 d’abr. 2024