Els recursos humans són una part vital d'una organització. Tanmateix, està format per múltiples tasques repetitives administratives i gestionades manualment. Super HRMS t'ajuda a desfer-te'n i a fer que les funcions de recursos humans siguin fàcils de manejar.
La secció El meu perfil actua com un portal d'autoservei on els vostres empleats poden afegir els seus documents i també informació personal. Podeu afegir detalls sobre diverses categories, com ara contacte d'emergència, feina, informació bancària, informació de compensació, comentaris de llibertat condicional, etc.
Inclou un seguiment de l'assistència per obtenir una anàlisi precisa de l'activitat del Clock In/Out. També permet sol·licituds de canvis d'hora i l'aprova.
Us ajuda a fer un seguiment de la llista de vacances i us permet sol·licitar permís i planificar unes vacances.
Alguns dels aspectes clau de Super HRMS són:
1. Centralització i automatització dels serveis de RRHH amb l'ajuda de la gestió de dades organitzada.
2. Manteniu el registre de temps dels vostres empleats amb un sistema centralitzat que gestiona l'entrada i la sortida amb un sol clic.
3. Amb un portal d'autoservei, podeu ser eficient amb el vostre empleat fent la meitat de l'entrada de dades i les aplicacions per si sol.
Característiques bàsiques de Super HRMS:
1. Incorporació/Desenvolupament
2. Perfil de l'empleat + Directori
3. Safata d'entrada
4. Seguiment d'assistència
5. Compensació d'hores extraordinàries
6. La meva sol·licitud d'excedència + excedència
7. Absent/Present
8. Vacances
9. Informe de rendiment
Data d'actualització:
12 de febr. 2026