EECly je bezpečná platforma pro zapojení zaměstnanců v podniku, která má organizacím pomoci vybudovat propojené, spolupracující a kompatibilní pracoviště. Spojuje oceňování zaměstnanců, oslavy na pracovišti, firemní zásady a programy zapojení do jediné intuitivní aplikace.
EECly, vytvořená pro moderní organizace, umožňuje zaměstnancům zůstat informovanými, účastnit se iniciativ na pracovišti, oceňovat kolegy, oslavovat milníky a plnit aktivity v oblasti dodržování předpisů odkudkoli.
Klíčové vlastnosti
Oslavy zaměstnanců
Zůstaňte ve spojení se svým pracovištěm sledováním narozenin, pracovních výročí a milníků společnosti. Oslavujte a komunikujte s kolegy, abyste podpořili pozitivní pracovní kulturu.
Oceňování kolegů
Oceňujte a vážte si svých kolegů zasláním uznání a odměn za jejich přínos. Podporujte kulturu ocenění a povzbuzujte zapojení zaměstnanců v celé organizaci.
Tajný Santa
Účastněte se akcí Tajného Santa na pracovišti s jednoduchým a bezpečným zážitkem. Prohlížejte si přidělené dárky, spravujte účast a užívejte si firemní aktivity zaměřené na zapojení.
Firemní zásady a dodržování předpisů
Získejte přístup k firemním zásadám, dokumentům o dodržování předpisů a důležitým oznámením na jednom místě. Digitálně procházejte a potvrzujte zásady, abyste byli v souladu s požadavky organizace.
Bezpečné ověřování v podniku
Přihlaste se bezpečně pomocí ověřovacího systému vaší organizace prostřednictvím Okta/OIDC Single Sign-On (SSO), což zajišťuje bezpečný přístup k firemním zdrojům a funkcím založeným na rolích.
EECly pomáhá organizacím posilovat kulturu na pracovišti, zlepšovat zapojení zaměstnanců a zjednodušovat dodržování předpisů prostřednictvím bezpečné, centralizované platformy navržené pro dnešní digitální pracoviště.
Zapojení zaměstnanců
Zůstaňte v kontaktu s aktivitami na pracovišti a aktualizacemi organizace.
Získejte přístup k iniciativám zapojení spravovaným zaměstnavatelem z jedné centralizované platformy.
EECly je vaším centrem pro zapojení, uznání a dodržování předpisů na pracovišti.
Datum aktualizace
17. 8. 2026