MAPS - Time & Attendance

VeeTee Technologies Pvt Ltd

Om denne app

MAPS - Mobile Attendance and Payroll System er en omfattende og effektiv løsning designet til at strømline processen med sporing af medarbejdertilstedeværelse og lønstyring gennem brug af mobil teknologi. Dette system udnytter mobile enheder som smartphones og tablets til at give både medarbejdere og administratorer en fleksibel og bekvem måde at administrere tilstedeværelse og lønrelaterede opgaver. Her er en detaljeret beskrivelse af de vigtigste funktioner og funktioner:
1. Mobil tilstedeværelsessporing:
Medarbejdere kan nemt markere deres fremmøde ved hjælp af mobilappen, der giver realtidsopdateringer om deres arbejdsstatus.
GPS- og geofencing-teknologier sikrer nøjagtig lokationsbaseret tilstedeværelsessporing, hvilket reducerer risikoen for svigagtige indtastninger.
2. Datasynkronisering i realtid:
Sømløs synkronisering af fremmødedata i realtid giver administratorer mulighed for øjeblikkeligt at få adgang til opdateret information.
3. Forlad ledelse:
Medarbejdere kan anmode om og administrere orlov via mobilappen, hvor supervisorer modtager meddelelser om godkendelse eller afvisning.
Automatisk sporing af orlovssaldi, hvilket gør det nemt for både medarbejdere og administratorer at overvåge afspadsering.
4. Meddelelser og advarsler:
Push-meddelelser for tilstedeværelsesopdateringer, kommende lønningscyklusser og andre relevante oplysninger, hvilket sikrer rettidig kommunikation.
5. Lønbehandling:
Automatiseret beregning af løn, skatter og fradrag baseret på fremmødedata, strømliner lønprocessen.
Integration med skatteregler og overholdelsesstandarder for at sikre nøjagtig og lovlig lønbehandling.
6. Medarbejderselvbetjening:
Medarbejdere kan få adgang til deres lønoplysninger, se lønsedler og opdatere personlige oplysninger via mobilappen, hvilket reducerer den administrative byrde.
7. Analyse og rapportering:
Omfattende rapporteringsværktøjer til administratorer til at analysere fremmødemønstre, spore overarbejde og generere lønrelaterede rapporter for bedre beslutningstagning.
8. Sikkerhed og databeskyttelse:
MAPS følger robuste sikkerhedsforanstaltninger, herunder kryptering og sikre autentificeringsprotokoller, for at beskytte følsomme medarbejderoplysninger.
9. Tilpasning og skalerbarhed:
MAPS er meget tilpasselig til at tilpasse sig de unikke behov i forskellige organisationer og skalerbar for at imødekomme væksten i medarbejderantal.
endelig,
MAPS øger effektiviteten, reducerer manuelle fejl og giver en brugervenlig oplevelse for medarbejdere og administratorer, hvilket i sidste ende bidrager til bedre arbejdsstyrkestyring.