Objective Setting

PowerUp-Productivity

Køb i apps

Om denne app

Powerup-Productivity tilbyder en innovativ Objective Setting-app designet til at støtte ledere, ledere og ledere i effektiv styring af teams ved at etablere nøgleresultatområder sammen med specifikke mål. Som leder er det afgørende at tydeligt skitsere omfanget af arbejdet for at facilitere både individuel og organisatorisk succes. Ved at involvere teammedlemmer i denne proces fremmer du samarbejde og en følelse af ejerskab helt fra begyndelsen af ​​året eller regnskabsperioden. Derudover inkluderer appen en fil, der kan downloades, der giver mulighed for lettere dataindtastning og informationsstyring på din stationære eller bærbare computer. Målsætningsprocessen kan udføres for både dig og dit team udelukkende i appen. Appen giver kontinuerlig vejledning gennem hele målsætningsprocessen, herunder muligheden for at omgå analysen af ​​visse interne eller eksterne faktorer baseret på dit organisatoriske niveau og behov.

Processen begynder med at identificere organisationen og dens teammedlemmer, samt markere starten på den målsætningsperiode. Appen vil hjælpe dig med at opliste væsentlige forretningsfunktioner, såsom HR, økonomi og drift, og sikre, at ansvarlighed for nøgleresultatområder og -mål er tilpasset den relevante funktion, hvilket fremmer enten totalt eller delt ejerskab. Appen analyserer strengt seks kritiske inputområder gennem en række spørgsmål og vurderinger, hver suppleret med identifikation af nøgleresultatområder. Disse input omfatter eksterne faktorer, virksomhedens mål, driftstab, medarbejderinddragelse, vækststrategier og systemkapaciteter.

Eksterne faktorer er særligt vigtige og kan ændre dit teams prioriteter. De er muligvis ikke afgørende for alle ledelsesniveauer, men omfatter politiske, økonomiske, juridiske, teknologiske, miljømæssige og sociale påvirkninger på din organisation. Appen indeholder målrettede spørgsmål for at afklare fortolkningen af ​​disse faktorer og vurdere tilknyttede risici.

Virksomhedens mål hjælper med at sætte klare mål og forventninger og identificere nøglefokusområder med defineret ejerskab gennem hele processen. Appen tilskynder til teamwork og tæt samarbejde mellem forskellige forretningsfunktioner og interessenter.

Operationelle tab understreger kritiske målinger for enhver organisation, herunder produktivitet, omkostninger, cash flow, sikkerhed og kvalitet. Appen letter en struktureret tilgang til evaluering af resultater og systemeffektivitet ved at bruge disse vurderinger til at identificere nøgleresultatområder, der adresserer ydeevnegab.

Medarbejderengagement vurderes gennem en forenklet ramme, der kategoriserer og vurderer aspekter som arbejdsmiljø, kommunikation, formål, kapacitet og værktøjer samt jobkrav. Disse vurderinger informerer om identifikation af nøgleresultatområder med tilsvarende præstationsmål og tidslinjer.

Appen udforsker også vækststrategier i din organisation, og hjælper dig med at bestemme de rigtige fokusområder for at tilpasse nøgleresultatområder med overordnede mål.

Derudover kan forretningssystemer og processer defineres til forbedring i appen, som analyserer omfanget og identificerer nøgleopgaver, der er nødvendige for effektiv implementering.

Gennem hele processen giver appen træning og informationsdeling, hvilket sikrer, at funktionelt ejerskab styrer målsætningstrinene og tilpasser nøgleresultatområder med etablerede mål. Mål prioriteres og times i overensstemmelse hermed, selvom nøgleresultatområderne har forskellige færdiggørelsestidspunkter. Ansvar er tildelt alle nøgleresultatområder, herunder de overordnede mål. Endelig genererer appen en omfattende rapport, der opsummerer målsætninger, som beskriver alle tilknyttede nøgleresultatområder, der kræves for at opnå resultater. Nøgleresultatområder er pænt kategoriseret for hvert mål i en enkelt downloadbar rapport.