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▪️ Demonstrieren Sie Führungsqualitäten und lassen Sie sich für Führungsrollen einstellen
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▪️ Führung (mit Empathie führen, klare Ziele für Ihr Team setzen, Einfluss auf Stakeholder aufbauen, effizient delegieren)
▪️ Kommunikation (selbstbewusstes öffentliches Reden, kraftvolles Geschichtenerzählen, erstklassige Kundenpräsentationen, schreiben, um eingestellt zu werden)
▪️ Karriereaufbau (Fragen Sie nach einer Beförderung, kultivieren Sie eine Wachstumsmentalität, passen Sie sich einer neuen Rolle an, meistern Sie das Vorstellungsgespräch)
▪️ Problemlösung (Kritisches Denken, Konflikte bei der Arbeit lösen, komplexe Probleme durchdenken, neue Lösungen schaffen)
Was ist mehr:
▪️ Entwickelt für vielbeschäftigte Profis 🏃
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Aktualisiert am
29.12.2022