Mobile Apps können es Mitarbeitern ermöglichen, mit Kollegen in Verbindung zu bleiben, Urlaub zu beantragen und Gehaltsabrechnungen bei Bedarf zu überprüfen. Es gibt jedoch eine Reihe weiterer nützlicher Funktionen:
• Zugriff von unterwegs
• Intuitives, benutzerfreundliches Design
• Verbesserte HR-Effizienz
• Verbesserte Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
• Mitarbeiter Selbstservice
• Sicherer, einfacher Zugriff auf das Portal
Aktualisiert am
29.01.2023