Mi Finiquito
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Über diese App
„Meine Abrechnung“ ist ein Tool, mit dem Benutzer die Abrechnung berechnen können.
Die Anwendung führt Berechnungen durch, um ungefähre Beträge zu ermitteln und den Arbeitnehmern zum Zeitpunkt der Trennung vom Arbeitsplatz einen möglichen Betrag anzubieten.
Die Beträge sollten als informativ betrachtet werden, da sie zum Zeitpunkt der Berechnungen möglicherweise einige Anpassungen erfordern.
Haftungsausschluss.
Mi Finiquito ist keine offizielle Regierungsanwendung, daher sind die angezeigten Informationen nicht mit einer staatlichen Stelle verknüpft. Sie sollten daher nur als Hilfsmittel betrachtet werden und die daraus resultierenden Informationen sind für kein Gesetz oder Rechtsverfahren bindend.
Theoretischer Rahmen:
Die von der Anwendung erhaltenen Daten sind die folgenden:
1. Drei Monatsgehälter.
2. Der Dienstaltersbonus, der aus der Zahlung von 12 Gehaltstagen für jedes geleistete Dienstjahr besteht, wobei als Höchstgrenze für die Zahlung dieser Leistung das Doppelte des Mindestlohns gilt.
Darüber hinaus haben Sie Anspruch auf Zahlung eines anteiligen Teils von:
3. Bonus.
4. Urlaub und Urlaubsgeld.
5. Erzielte und noch nicht abgedeckte Leistungen.
Diese Rechte basieren auf den Artikeln 48, 79, 80, 87, 162 des Bundesarbeitsgesetzes (LFT).
Diese Informationen sind auf der Website der Abgeordnetenkammer unter folgendem Link verfügbar: https://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFT.pdf
Google ist nicht verantwortlich für die in Mi Finiquito bereitgestellten Informationen.
Die Anwendung führt Berechnungen durch, um ungefähre Beträge zu ermitteln und den Arbeitnehmern zum Zeitpunkt der Trennung vom Arbeitsplatz einen möglichen Betrag anzubieten.
Die Beträge sollten als informativ betrachtet werden, da sie zum Zeitpunkt der Berechnungen möglicherweise einige Anpassungen erfordern.
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Mi Finiquito ist keine offizielle Regierungsanwendung, daher sind die angezeigten Informationen nicht mit einer staatlichen Stelle verknüpft. Sie sollten daher nur als Hilfsmittel betrachtet werden und die daraus resultierenden Informationen sind für kein Gesetz oder Rechtsverfahren bindend.
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1. Drei Monatsgehälter.
2. Der Dienstaltersbonus, der aus der Zahlung von 12 Gehaltstagen für jedes geleistete Dienstjahr besteht, wobei als Höchstgrenze für die Zahlung dieser Leistung das Doppelte des Mindestlohns gilt.
Darüber hinaus haben Sie Anspruch auf Zahlung eines anteiligen Teils von:
3. Bonus.
4. Urlaub und Urlaubsgeld.
5. Erzielte und noch nicht abgedeckte Leistungen.
Diese Rechte basieren auf den Artikeln 48, 79, 80, 87, 162 des Bundesarbeitsgesetzes (LFT).
Diese Informationen sind auf der Website der Abgeordnetenkammer unter folgendem Link verfügbar: https://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFT.pdf
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Aktualisiert am
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+15518362429
Informationen zum Entwickler
ISRAEL ALBA MEJIA
israphel.developer@gmail.com
Mexico
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