الجمعية الخيرية بجازان - رافد
50+
Λήψεις
Κατάλληλο για όλους
info
Περιγραφή εφαρμογής
Αυτή η εφαρμογή είναι αφιερωμένη στους εργαζομένους του Φιλανθρωπικού Συλλόγου Al-Bir στο Jazan και το παρακάτω είναι μια εισαγωγή στον σύλλογο.
Σχετικά με εμάς
Ο Φιλανθρωπικός Σύλλογος Al-Bir ιδρύθηκε στο Jazan το 1399 AH και το επίσημο πιστοποιητικό εγγραφής του εκδόθηκε το 1400 AH, για να πετάξει στον ουρανό της φιλανθρωπικής δράσης και να είναι ο πρώτος φιλανθρωπικός σύλλογος στην περιοχή. Ο σύλλογος τώρα παρέχει τις υπηρεσίες του στους κατοίκους της πόλης Τζιζάν και ορισμένων από τα γύρω χωριά.
Οραμα
Πρωτοποριακή φιλανθρωπική εργασία και κοινωνική ενδυνάμωση
το μήνυμα
Ενδυνάμωση του δικαιούχου και ανάπτυξη κοινωνικού φιλανθρωπικού έργου στην περιοχή Jazan με διακεκριμένο θεσμικό έργο, επαγγελματικά και εθελοντικά στελέχη και αποτελεσματικές συνεργασίες
Στόχοι
- Ενίσχυση της θετικής ψυχικής εικόνας του συλλόγου.
Παροχή υπηρεσιών και διατήρηση της αποκατάστασης για την επίτευξη αυτάρκειας για τους δικαιούχους.
Προσδιορισμός των δικαιούχων και των αναγκών τους.
Ανάπτυξη ποιοτικών προγραμμάτων και δραστηριοτήτων.
- Αριστεία στο θεσμικό έργο.
Δημιουργία αποτελεσματικών στρατηγικών συνεργασιών.
Επίτευξη ικανοποίησης των εργαζομένων.
- Ανάπτυξη και βελτίωση του εργασιακού περιβάλλοντος.
- Αύξηση των οικονομικών πόρων του συλλόγου.
Σχετικά με εμάς
Ο Φιλανθρωπικός Σύλλογος Al-Bir ιδρύθηκε στο Jazan το 1399 AH και το επίσημο πιστοποιητικό εγγραφής του εκδόθηκε το 1400 AH, για να πετάξει στον ουρανό της φιλανθρωπικής δράσης και να είναι ο πρώτος φιλανθρωπικός σύλλογος στην περιοχή. Ο σύλλογος τώρα παρέχει τις υπηρεσίες του στους κατοίκους της πόλης Τζιζάν και ορισμένων από τα γύρω χωριά.
Οραμα
Πρωτοποριακή φιλανθρωπική εργασία και κοινωνική ενδυνάμωση
το μήνυμα
Ενδυνάμωση του δικαιούχου και ανάπτυξη κοινωνικού φιλανθρωπικού έργου στην περιοχή Jazan με διακεκριμένο θεσμικό έργο, επαγγελματικά και εθελοντικά στελέχη και αποτελεσματικές συνεργασίες
Στόχοι
- Ενίσχυση της θετικής ψυχικής εικόνας του συλλόγου.
Παροχή υπηρεσιών και διατήρηση της αποκατάστασης για την επίτευξη αυτάρκειας για τους δικαιούχους.
Προσδιορισμός των δικαιούχων και των αναγκών τους.
Ανάπτυξη ποιοτικών προγραμμάτων και δραστηριοτήτων.
- Αριστεία στο θεσμικό έργο.
Δημιουργία αποτελεσματικών στρατηγικών συνεργασιών.
Επίτευξη ικανοποίησης των εργαζομένων.
- Ανάπτυξη και βελτίωση του εργασιακού περιβάλλοντος.
- Αύξηση των οικονομικών πόρων του συλλόγου.
Ενημερώθηκε στις
Η ασφάλειά σας ξεκινά από την κατανόηση του τρόπου με τον οποίο οι προγραμματιστές συλλέγουν και κοινοποιούν τα δεδομένα σας. Οι πρακτικές απορρήτου και ασφάλειας δεδομένων μπορεί να διαφέρουν ανάλογα με τη χρήση, την περιοχή και την ηλικία σας. Αυτές οι πληροφορίες παρέχονται από τον προγραμματιστή και ενδέχεται να ενημερωθούν με την πάροδο του χρόνου.
Δεν κοινοποιούνται δεδομένα σε τρίτα μέρη
Μάθετε περισσότερα σχετικά με τον τρόπο δήλωσης κοινοποίησης από τους προγραμματιστές
Δεν συλλέχθηκαν δεδομένα
Μάθετε περισσότερα σχετικά με τον τρόπο δήλωσης συλλογής από τους προγραμματιστές
Τι νέο υπάρχει
الإطلاق الأول لتطبيق الإدارة
