HRMS ODISHA

CMGI

Rakenduse teave

Personalijuhtimissüsteem (HRMS) on Odisha valitsuse üldhaldusosakonna alluvuses tegutseva valitsuse algatuse keskuse CMGI juhtprojekt. HRMS on andmebaasi- ja rakendustarkvara, mis võimaldab riigitöötajate personalitehinguid teha Interneti kaudu. Selle eesmärk on olla valitsuse töötajate tehingute peamine vahend. HRMS on Odisha valitsuse töötajate kõigi teenistusdokumentide hoidla; HRMS-i kaudu võib töötaja taotleda puhkust, laenu saada või saata oma aruandeid, taotlusi või kaebusi. Nad saavad sanktsioone või neile veebis vastuseid oma kontorist. HRMS-tarkvara koostab automaatselt kõik töötaja kontod ja registrid, näiteks teenusraamat, lahkumiskonto, laenukonto, palgakonto, tegevusharta jms., Kogudes tehingutest asjakohaseid andmeid. See aitab ka väljateenitud aastate töötajatel nuppude klõpsamisel oma pensionipabereid ette valmistada ning aitab ametiasutustel pensionipabereid hõlpsalt ja kiiresti töödelda. Varasemad tehingud kajastatakse päritud andmetena ja inkorporeeritakse andmebaasi ning järgnevad tehingud kajastatakse reaalajas. Iga töötaja hooldusraamat on selliste tehingute kõige täielikum hoidla. Seega on HRMS-i andmebaasi alustalaks iga töötaja hooldusraamatu andmed.

Mis on uut?

Bug Fixes and Feature Enhancements