Ringorang

Knowledge as a Service, Inc.

Rakenduse teave

Tööjõu arendamise algatused, mis on automatiseeritud ja skaleeritavad, on kõige edukamad nii keskkoolis või kolledži alguses kui ka töökohal. Olulised tööalase konkurentsivõime oskused, nagu suhtlemine, enesearendamine ning töö- ja eraelu tasakaal, on üliolulised, et inimesed saaksid tööturule siseneda ja seal püsima jääda väärtuste loomiseks vajalike teadmiste ja oskustega.

Ringorang, meie rakendusepõhine pilvetehnoloogia tööjõu arendamiseks, annab osalejatele võimaluse kujundada püsivaid harjumusi motiveerivate näpunäidete, viktoriinilaadsete küsimuste ja mikroõpetuste kaudu, mis on lõbusad ja võtavad päevas vaid minuteid.

• Kliiniliselt tõestatud metoodika muudab käitumist, kujundades püsivaid harjumusi
• Patenteeritud mängumuster ja mikrokaasamised annavad sisu eluvoolule
• Reaalajas aruandlus võimaldab teha toimivaid andmepõhiseid otsuseid iteratiivselt

Ringorangiga saavad nii koolipiirkonnad, kolledžid kui ka tööandjad mõõdetavalt arendada ja säilitada neid tööalase konkurentsivõime oskusi oma õpilastes ja töötajates – automatiseeritult, ulatuslikult –, vähendades kulusid ja suurendades investeeringutasuvust. Ülekantavad tööalased oskused viitavad hoiakutele, oskustele ja teadmistele, mis on vajalikud karjääri omandamiseks, hoidmiseks ja selles edu saavutamiseks.

Need kriitilised oskused hõlmavad järgmist:
• Kohanemisvõime: paindlikkus ja pidev uute oskuste ja tehnoloogiate õppimine
• Suhtlemine: kuulamine, küsimuste esitamine ja teabe edastamine selgelt ja tõhusalt
• Algatusvõime: võime võtta juhtrolli ja töötada iseseisvalt; enesemotivatsioon
• Meeskonnatöö: oskus töötada meeskondadega ja aidata kaasa ühise eesmärgi saavutamisele