* Lihtsalt määrake ja jälgige ülesandeid kaugelt oma meeskonnale
* Planeerige vastava meeskonnaliikme aeg ja ülesanded
* Määrake kindlaks oma ettevõtte struktuurile vastavad kohustuste ja vastutuse piirid
* Jälgi etteantud ülesandeid ja keskendu ainult oma tööle
* Loetlege oma meeskonnas töötajad, kes on valmis / pole valmis tööks
* Näidake oma mänedžerile, et olete saadaval, öeldes, et olen valmis tööülesanneteks.
* Loetlege teile määratud päeva, nädala ja kuu ülesandeid
* Teie juhti teavitatakse, kui hakkate oma ülesandeid täitma
* Tehke määratud ülesanded edukalt või tühistage probleemide korral
Värskendatud:
31. aug 2023