SkillBasedMatching

SkillPatron Corporation

Aplikazio honi buruz

Skill Based Matching (SBM) talentu plataforma adimenduna da, curriculumean oinarritutako kontratazio tradizionala iraultzen duena. Zaharkitutako gako-hitz eta irizpide subjektiboetatik haratago goaz, arrakasta benetan bultzatzen duen horretan oinarritutako konexioak sortzeko: egiaztatutako eta frogatutako trebetasunak.

SkillBasedMatching: Lan bila dabiltzan profesionalentzako irtenbide kudeatua
SkillBasedMatching-ek (SBM) lan bila dabiltzan profesionalen bidea iraultzen du. Gure zerbitzua guztiz kudeatutako Ordezkaritza Eskubideko (RTR) programa bat da, curriculumean oinarritutako kontratazio tradizionalaren porrotak saihesten dituena. Hilean eskuzko bilaketa eta eskaera zikloan alferrik galtzen diren 60-80 ordu nekagarriak ezabatzen ditugu, denbora hori zure karrera helburuak aurrera eramaten dituen lanpostu "hobe" bat lortzeko diseinatutako ekintza estrategiko eta eragin handikoei eskainiz.

Lan bilaketaren oztopoei aurre egitea
Merkatu modernoa hautagai trebeak aktiboki oztopatzen dituzten oztopoek definitzen dute:

ATS iragazkia: Eskatzaile kualifikatuak aldizka ezabatzen dira Eskatzaileen Jarraipen Sistemaren (ATS) bateragarritasun baxuagatik. Zure profilak trebetasunak izan ditzake, baina formatuak edo esaldiek algoritmoen bazterketa eragiten dute.

Denbora Galdua eta Diru-sarrera Galduak: Lan bilaketa integral batek behar duen denbora-konpromiso handiak kostu ekonomiko eta aukera-kostu handia dakar. Gure kudeatutako zerbitzuak lan bilaketa profesionalerako laguntza ezinbestekoa eskaintzen du, zure egungo rolean edo bizitza pertsonalean zentratu ahal izateko, guk lan astuna kudeatzen dugun bitartean.

Merkatu Ezkutua: Aukera desiragarrienak askotan barnekoak, iragarri gabekoak eta lan-ohol publikoen bidez eskuraezinak dira.

Gure Estrategia: Alderantzizko Kontratazio Guztiz Kudeatua
SBM-k alderantzizko kontratazio estrategia indartsua ezartzen du. Zuk etengabe bilatu eta aurkeztu beharrean, zure profila aktibo bilatu batean eraldatzen dugu, proaktiboki aukerak zuri eskainiz.

1. Zehaztasun Profilaren Optimizazioa
Ziurtatzen dugu zure hautagaitza optimizatuta dagoela bai teknologiarako bai gizakien berrikuspenerako:

ATS eta LinkedIn Optimizazioa: Zure curriculuma eta LinkedIn profila arretaz berrikusten eta optimizatzen ditugu ATS bateragarritasun eta kontratatzaileen erakargarritasun handiena lortzeko. Gure sistema jabedunak % 5-12ko elkarrizketa-tasa eskaintzen duela frogatu da 100 eskaera bakoitzeko, zure arrakasta-tasa nabarmen handituz lana aurkitzeko ahaleginean.

2. Bolumen Handiko eta Helburu Bereziko Eskaerak
Gure zerbitzuak gaur egungo merkatuan behar den bolumena eta zehaztasuna kudeatzen ditu:

Aurkezpen Estrategikoa: Astean 200+ lan-eskaera (edo 400+ maila gorenerako) bidaltzea kudeatzen dugu zure izenean. Eskaera bakoitza lan-deskribapen espezifikora egokitzen da, trebetasun eta gako-hitz lerrokatze maximoa bermatuz.

3. Barne Sarbide Zuzena eta Sareak
Hemen distira egiten du SBMk benetan, sare proaktibo baten bidez eskaera publikoen ilara saihestuz:

Erabaki Hartzaileen Harremanetarako Harremanak: Bilatzen eta aurkezten zaitugun enpresa guztietan 9 erabaki hartzaile eta kontratatzailerekin harremanetan jartzen gara. Jarraipen estrategiko eta dedikatu honek hilean 60-80 orduko aukerak bilatzeko balio du.

Barne Gomendioak: Gure etengabe hazten ari den buru-ehiztarien eta kontratazio-kudeatzaileen sareaz baliatuz, barne erreferentziak lortzen ditugu eta iragarri gabeko eta balio handiko aukerak bideratzen ditugu.

Arrakasta-tasa eta denbora: % 95eko arrakasta-tasa mantentzen dugu 6 hilabeteko epean, bezeroen % 50etik % 80ra bitartean lanpostu bat lortzen baitute lehenengo hilabete batetik lau hilabetera bitartean. Gure RTR zerbitzuaren bidez lana aurkitzeko ohiko denbora-tartea 1 eta 4 hilabete artekoa da.

Etengabeko lankidetza: SBM zure etengabeko karrera-bazkidea da. Lanpostu bat lortzen duzunean, zerbitzua pausatu eta erraz berraktibatu dezakezu zure RTR sarbidea zure hurrengo karrera-mugimendurako prest zaudenean, "lan hobea" lortzeko epe luzerako laguntza bermatuz.

Irismen globala: Multinazionalekin ditugun konexioak aprobetxatzen ditugu —Toyota, Sony eta Netflix bezalako izen garrantzitsuak barne—, batez ere AEBetan eta Japonian jarduten dutenekin, mundu osoan balio handiko urruneko/hibrido lan-aukeretarako sarbidea emateko.