Talbrum: HR kudeaketa iraultzea berrikuntza eta adituekin
TalBrumek langileen bizi-zikloaren alderdi guztiak biltzen ditu, kontrataziotik erretirora arte kudeaketa ezin hobea eskainiz. Prozesu eta lan-fluxu korapilatsuak digitalizatuz, enpresei ahalmena ematen diegu HR eragiketak eraginkortasunez arintzeko.
Talbrum-ek bereizten gaituzten hainbat indargune ditu:
1. **Experience-Driven HR Tech:** Gure HR esperientziak abangoardiako HR teknologiarekin konbinatuz bereizten gara. Nahasketa honek bermatzen du gure plataforma ez dela teknologian oinarritutako irtenbide bat soilik, industriaren ñabardurak ondo ulertzen dituzten profesionalek diseinatutako HR irtenbide integrala baizik.
2. **Inplementazio arina:** Gure produktuaren malgutasuna eta interfaze errazak inplementazioa esfortzurik gabe egiten du. Talbrum-ek industria ugari eskaintzen ditu, ostalaritzatik hasi eta finantza-zerbitzuetaraino, bere ezarpenak guztiz parametrizatuta sektore bakoitzaren eskakizun bereziekin bat egiteko.
3. **ETEak ahalduntzea:** Talbrum plataforma teknologiko bat baino gehiago da; HR estrategian bazkidea da. Laguntza baliotsua eskaintzen dugu mikroenpresa, txiki eta ertainentzako HR politikak konformatzeko. Ezaugarri berezi honek sektore horien hazkundea sustatzen duen HR plataforma gisa finkatzen gaitu.
4. **Nominaren betetze globala:** Gure plataformak hainbat herrialde onartzen ditu, besteak beste, EAE, India eta Singapur. Indiako nomina moduluak zerga-jarraibide eta betetze-arau berriei atxikitzen die, eragiketa egokiak bermatuz, aldaketetara egokitzen den bitartean.
5. **Mugikorren integrazioa:** Gaur egungo negozio-esparruaren mugikorrerako izaera aitortzean, gure web aplikazioa osatzen duen mugikorrentzako aplikazio integrala eskaintzen dugu. Irtenbide erraztu honek HR funtzio kritikoetarako sarbide erraza bermatzen du edonon.
Azken eguneratzea
2024(e)ko mai. 3(a)