افراد تجاری یک بستر استخدام برای جذب استعدادهای کلیدی است. ما اطلاعات شغلی خوبی را که به دقت توسط جویندگان کار انتخاب شده و افراد خوب با تخصص در هر زمینه را در اختیار شرکت ها و افرادی که به دنبال استعداد هستند می دهیم. چرا افراد تجاری خاص هستند 1. HotJobs100 آگهی استخدام برای استعدادهای کلیدی که با دقت توسط متصدیان حرفه ای انتخاب شده اند ایجاد موقعیت های بهتر برای کارگران حرفه ای و با تجربه 2. 3000 سر شکارچی فعال پلت فرم اتصال headhunter 3000 هد هانتر فعال، خدمات جستجو و توصیه برای هدهانتر بر اساس تخصص رزومه خود را به Headhunters در زمینه مورد علاقه خود ارسال کنید و عملکرد "ارسال رزومه" را برای ارتباط فراهم کنید 3. ایجاد شبکه بین استخدام کنندگان و نامزدها "پیشنهاد موقعیت" که فقط با وارد کردن تجربه کاری اخیر به شما می رسد یک عملکرد "پرس و جوی موقعیت" را برای پرسیدن مستقیم سوالات از مدیر استخدام ارائه می دهد 4. مرکز استخدام حرفه ای دیجیتال ارائه اطلاعات شغلی و اطلاعات استعدادها در زمینه های دیجیتال مانند هوش مصنوعی، فین تک، داده های بزرگ، اینترنت اشیا، شبکه و امنیت اطلاعات 5. امتیاز BP که با جذب نیرو جمع می شود و مجدداً برای استخدام استفاده می شود امتیاز BP را جمع آوری کنید و از امتیاز برای جستجوی استعداد و ارسال پیام استفاده کنید [کانال افراد تجاری پلتفرم جذب استعدادهای کلیدی] صفحه اصلی: https://www.bzpp.co.kr اینستاگرام: https://www.instagram.com/businesspeople_korea فیس بوک: https://www.facebook.com/businesspeople1 لینکدین: https://www.linkedin.com/in/businesspeople وبلاگ: https://blog.naver.com/businesspeople [پرسش و تماس] ایمیل: bp@businesspeople.co.kr تماس: 02-2286-3888
تاریخ بهروزرسانی
۲۴ مهر ۱۴۰۴
کسبوکار
ایمنی داده
arrow_forward
ایمنی با درک اینکه توسعهدهندگان چگونه دادههای شما را جمعآوری و همرسانی میکنند شروع میشود. شیوههای حفظ امنیت و حریم خصوصی دادهها ممکن است براساس استفاده، منطقه، و سن شما متفاوت باشد. توسعهدهنده این اطلاعات را ارائه کرده است و ممکن است آن را درطول زمان بهروزرسانی کند.
هیچ دادهای با اشخاص ثالث همرسانی نمیشود
درباره نحوه اعلام همرسانی دادهها توسط توسعهدهندگان بیشتر بدانید
هیچ دادهای جمعآوری نمیشود
درباره نحوه اعلام جمعآوری دادهها توسط توسعهدهندگان بیشتر بدانید