Yritykset, jotka tarjoavat palveluita yrityksen pääkonttorin ulkopuolella, edellyttävät seuraavien tietojen hallintaa:
A. Työmääräys: jossa palvelutiedot ovat yksityiskohtaiset.
B. Työosa/toimitus Huomautus: jossa kerrotaan, kuinka palvelu on suoritettu. Tärkeää tämän laskutuksen kannalta.
C. Osa lisäpalkkakäsitteitä: Kun työntekijä
tekee työtä on joukko lisäkäsitteitä, jotka sisältyvät palkkalaskelmaan tai HR-vastaavien ottamaan huomioon.
D. Työntekijöiden läsnäolon valvonta: Tuottavuuden hallitsemiseksi on tarpeen tietää, missä työntekijä on ollut ja kuinka hän on viettänyt aikaansa päivän aikana. Lisäksi nykyinen lainsäädäntö edellyttää työpäiväkirjanpitoa.
E. Työntekijän GPS-sijainnin tallennus.