Helppous, sitoutuminen ja joustavuus ovat ytimessä, ja tämä sovellus on kehitetty ajatuksella, että työntekijät voivat jatkaa oppimista kaikkialla. Uutta oppimissisältöä voi ladata sovellukseen yksinkertaisesti skannaamalla Quizrr:n ja/tai sen kumppaneiden toimittaman QR-koodin aiheista, kuten työpaikkapolitiikka, sosiaalinen vuoropuhelu, työntekijöiden edustus, työterveys ja -turvallisuus ja monet muut.
Sovelluksesta löydät:
Koulutuskirjastosi ja yleiskatsaus
Täällä voit tarkastella ja käyttää kaikkia lataamiasi, aloittamiasi tai suorittamiasi koulutusmoduuleja. Voit poimia keskeneräisen moduulin siitä mihin jäit, päivittää aiemmin suorittamasi aiheen ja seurata edistymistäsi.
Uusia aiheita ja moduuleja voi lisätä listallesi skannaamalla sinulle toimitetut QR-koodit.
Pelilliset koulutusmoduulit
Jokaisen harjoitusmoduulin suorittaminen kestää 15–20 minuuttia, ja se koostuu kiinnostavasta sisällöstä, jonka kanssa voi olla vuorovaikutuksessa ohjattua pelilautaa seuraamalla. Joka vaiheessa etenet harjoitusreitillä ja keräät kolikoita.
Koulutuksen sisältö kehitetty asiantuntijoiden avulla
Jokainen koulutusmoduuli koostuu sarjasta mukaansatempaavia live-toiminta- tai animaatioelokuvia, joita seuraa lyhyitä tietokilpailuja, jotka auttavat vahvistamaan ja säilyttämään tietoa. Nämä elokuvat ja tietokilpailut on kehitetty paikallisissa yhteyksissä ja kielillä, ja niissä on inspiroiva, mutta osa elämää.
Elokuvien ja tietokilpailujen sisältö on suunniteltu asianmukaisella tutkimuksella yhdessä kansainvälisten ja paikallisten eri aiheiden asiantuntijoiden kanssa.
Profiilin asetukset
Täällä voit päivittää kirjautumistietosi ja kieliasetuksesi. Tai valitse, haluatko harjoitella ilman videoita jonkin aikaa. Suosittelemme kuitenkin katsomaan videot täydellisen oppimiskokemuksen saavuttamiseksi.
Se ei koske vain työntekijöitä
Oikein. Uskomme, että kunnolliset työolosuhteet, turvalliset työpaikat, työn arvokkuus sekä eettiset ja kestävät toimitusketjut ovat saavutettavissa vain, kun kaikki mukana olevat ovat samalla sivulla. Ja siksi on tärkeää rakentaa tietoa joka puolelta. Monet opiskelijoistamme ovat esimiehiä, keskijohtajia, esimiehiä, kouluttajia, rekrytoijia ja muita.