• Työtila
Hiekkalaatikko, joka sisältää kaikki organisaation digitaalisen muutoksen edellyttämät olennaiset osat. Dynaamisten ja interaktiivisten Kanban-tyylisten työnkulkujen luominen. Yleiskatsaus eri projekteista, joissa työskentelet, mukaan lukien tiimin jäsenet, tarkistusluettelot, liitteet, kommentit, eräpäivät ja aika-arviot.
• Yhteistyö
Kommunikoi tiimisi jäsenten kanssa missä ja milloin tahansa käyttämällä video- ja / tai äänipuheluja. Älä enää luota vanhentuneisiin ulkoisiin sovelluksiin suoraviestintarpeiesi tyydyttämiseksi. Tarjoamme täysin integroidun pikaviestityökalun, joka on läsnä missä tahansa alustalla. Jaa tiedostoja ja ideoita napin painalluksella.
• jäsennellyt kokoukset
Yrityksesi on keskeneräinen ilman jäsenneltyä kokoustyökalua. Vuosikokoukset, hallituksen kokoukset, viralliset / epäviralliset kokoukset, ongelmanratkaisukokoukset ja projektikokoukset. Sisältää asiakirjojen jakamisen, tehtävämääritysten, äänimuistioiden, älykkäiden päätösten ja paljon muuta.
• Virtuaalinen toimisto
Anna kokouksillesi selkeyttä ja tarkoitusta. On yleisesti tiedossa, että järjestämättömät kokoukset voivat missään organisaatiossa kuluttaa valtavasti työntekijän aikaa ja tuottavuutta. Voit estää ajanhukan asettamalla tavoitteet, asialistan, tunnisteet ja paljon muuta käyttämällä Meeting Prep -työkalupakettiamme.
• Tehtävien hallinta
Joustava tehtävienhallintatyökalu melkein minkä tahansa työnkulun erittelyyn, seuraamiseen ja optimointiin. Intuitiivinen työkalu, jonka avulla tehtäviä ja työnkulkuja voidaan hallita tehokkaasti. Siirrä tehtävä - anna käyttäjän siirtää tehtävä toiseen työtilaan. Suodatin - mahdollistaa tehokkaat suodatusvaihtoehdot, joiden avulla loppukäyttäjät voivat keskittyä tärkeisiin tehtäviin.
• Ajan seuranta
Uskomaton työntekijän ajanseurantaominaisuus. Yksityiskohtainen ratkaisu tehtävien ja toimintojen kirjaamiseen, seurantaan ja raportointiaikaan. Tiedä tarkalleen, kuinka paljon aikaa käytetään jokaiseen projektiin ja tehtävään. Katso kuka tekee töitä ja mikä pitää sinut takana.
• Suorituskykypäällikkö
Kehitä työntekijöitäsi todella. Arvioi työntekijöiden suorituskyky kokonaisvaltaisesti koko yrityksessä. Räätälöi raportointi tarkkojen määritysten mukaan suodattamalla arviointitiedot osastojen, tasojen ja muiden tehokkaan kalibrointikokouksen kriteerien perusteella.
• Dynaamiset älykkäät profiilit
Arvokasta yritykselle. Kattava profiili, jolla on korkea pääsynvalvonta ja monipuolisuus ja joka kattaa kaikki ihmisten hallinnan näkökohdat. Työntekijäprofiili näyttää kaikki työntekijään liittyvät tiedot, kuten työllisyystiedot, henkilöllisyystiedot ja muut mukautetuissa kentissä olevat lisätiedot.