급여나라V1(사업주) 노무상담 근태관리 근로계약 급여
Sov. sis. ostokset
5 t.+
Lataukset
Kaikki
info
Tietoa sovelluksesta
Teimme työoikeustoimistoille ja pienyrityksille räätälöityä tutkimus- ja kehitystyötä.
Tehty niin, että toimitusjohtaja voi suoraan johtaa työntekijöitä
Tämä on mobiili henkilöstöhallinnon ohjelma.
Älä jää vain työmatkanhallintasovellukseen
Pyrimme auttamaan työvoiman johtamisessa tapaturmien ehkäisyssä työvoimakonsultoinnin avulla.
○ Salarynara V1 -sovellus on jaettu CEO (yrityksille) -sovellukseen ja Worker (työntekijöille) -sovellukseen.
Työpaikkasovelluksessa erilaisia sopimuksia mukaan lukien työvoimaneuvonta, läsnäolo,
Määritä ja lähetä palkkalista
Työntekijäsovelluksessa voit tallentaa osallistumisesi ja tarkistaa palkkasi, läsnäolosi ja vuosiloman.
○ Voit pyytää työlakitoimiston asiantuntijoilta yleisneuvontaa, tapausneuvontaa, erokorvausta ja muita laskelmia ja saada vastauksia (tiedustelut voit jättää milloin tahansa)
○ Vakiopalkkatyöntekijöiden lisäksi voit tehdä sähköisen sopimuksen tunti-, päivä- ja freelance-tehtävistä ja lähettää sen mukaan palkkalaskelman.
○ Katso läsnäolohallinnan tiedot ja syötä vain lisätyt ja vähennetyt tunnit palkkaa luotaessa.
Se lasketaan automaattisesti normaalipalkkaksi ja luodaan palkkalaskelma.
○ Voit määrittää kaksi tai useampia työpaikkoja ja tarkistaa läsnäolon QR:n avulla.
Läsnäolotiedot voidaan vastaanottaa sähköpostitse ja käyttää joustavaan työjärjestelmän hallintaan.
○ Työpaikoilla, joissa on vähintään 5 työntekijää, käytä vuosilomien hallintatilaa erilaisten lomien ja lomien hallintaan.
se on mahdollista
○ Siellä on erityinen päivän muokkaustoiminto, jonka avulla johtajat voivat tehdä ylitöitä, hallita palkallisia lomia (loma) ja säätää työhön osallistumista.
○ Työntekijät voivat ladata sähköisiä sopimuksia, tarkastella palkkatietoja, tarkastella osallistumistietoja ja vuosilomatietoja sovelluksestaan.
Tehty niin, että toimitusjohtaja voi suoraan johtaa työntekijöitä
Tämä on mobiili henkilöstöhallinnon ohjelma.
Älä jää vain työmatkanhallintasovellukseen
Pyrimme auttamaan työvoiman johtamisessa tapaturmien ehkäisyssä työvoimakonsultoinnin avulla.
○ Salarynara V1 -sovellus on jaettu CEO (yrityksille) -sovellukseen ja Worker (työntekijöille) -sovellukseen.
Työpaikkasovelluksessa erilaisia sopimuksia mukaan lukien työvoimaneuvonta, läsnäolo,
Määritä ja lähetä palkkalista
Työntekijäsovelluksessa voit tallentaa osallistumisesi ja tarkistaa palkkasi, läsnäolosi ja vuosiloman.
○ Voit pyytää työlakitoimiston asiantuntijoilta yleisneuvontaa, tapausneuvontaa, erokorvausta ja muita laskelmia ja saada vastauksia (tiedustelut voit jättää milloin tahansa)
○ Vakiopalkkatyöntekijöiden lisäksi voit tehdä sähköisen sopimuksen tunti-, päivä- ja freelance-tehtävistä ja lähettää sen mukaan palkkalaskelman.
○ Katso läsnäolohallinnan tiedot ja syötä vain lisätyt ja vähennetyt tunnit palkkaa luotaessa.
Se lasketaan automaattisesti normaalipalkkaksi ja luodaan palkkalaskelma.
○ Voit määrittää kaksi tai useampia työpaikkoja ja tarkistaa läsnäolon QR:n avulla.
Läsnäolotiedot voidaan vastaanottaa sähköpostitse ja käyttää joustavaan työjärjestelmän hallintaan.
○ Työpaikoilla, joissa on vähintään 5 työntekijää, käytä vuosilomien hallintatilaa erilaisten lomien ja lomien hallintaan.
se on mahdollista
○ Siellä on erityinen päivän muokkaustoiminto, jonka avulla johtajat voivat tehdä ylitöitä, hallita palkallisia lomia (loma) ja säätää työhön osallistumista.
○ Työntekijät voivat ladata sähköisiä sopimuksia, tarkastella palkkatietoja, tarkastella osallistumistietoja ja vuosilomatietoja sovelluksestaan.
Päivitetty
Turvallisuus alkaa siitä, että ymmärrät, miten kehittäjät keräävät ja jakavat dataasi. Datan yksityisyys- ja tietoturvatoimet saattavat vaihdella käytön, alueen ja iän mukaan. Kehittäjä on antanut nämä tiedot ja saattaa päivittää niitä myöhemmin.
Dataa ei jaettu kolmansille osapuolille
Lue, miten kehittäjät ilmoittavat jakamisesta
Sovellus voi kerätä näitä datatyyppejä
Henkilökohtaiset tiedot ja Laite- tai muut tunnisteet
Data salataan siirron ajaksi
Voit pyytää datan poistamista