Bien que n'importe quelle équipe de recrutement puisse utiliser notre logiciel, nous constatons que les entreprises qui ont le plus besoin de ces outils sont les grands employeurs et les agences de recrutement en raison du volume de candidats avec lesquels ils traitent quotidiennement. Pour aider à mettre cela en perspective, examinons deux cas d'utilisation différents et comment Interview Magic peut aider à rationaliser les processus d'embauche.
Date de mise à jour
27 juil. 2024