En LEAD, preparar o coñecemento para os emprendedores de impacto é un obxectivo estratéxico. O libro de viaxes axudará a situar a LEAD como unha organización de aprendizaxe e asegurará que os empregados de LEAD están constantemente mellorando a capacidade e atopando novas formas de mellorar o xeito de abordar as súas responsabilidades asignadas.
Crear impacto require unha combinación de talento, liderado do pensamento, creatividade, habilidades, capacidade para aprender continuamente e espírito emprendedor. Co paso dos anos creamos un ambiente favorable en LEAD que combina a arte e a ciencia de preparar estas capacidades no noso equipo. Isto consiste en triangular a formación sobre conceptos sólidos, combinada con traballo de campo en profundidade, aprender facendo e expor a unha ampla gama de expertos, responsables de cambios e líderes. Este "xeito de preparar" é un dos nosos USP máis fortes.
A través dunha lista curada de cursos, que inclúen contido desenvolvido internamente e con módulos validados externamente e dirixidos por instrucións, esperamos proporcionar aos nosos empregados un gran lenzo a partir do cal idear os seus propios obxectivos de formación e estruturar as súas vías de aprendizaxe. O obxectivo final é nutrir e construír un forte talento que nos axude a crear impacto e logo a construír carreiras emocionantes no sector do desenvolvemento.
Última actualización
27 de ago. de 2024