MY HR é un sistema de xestión de recursos humanos (HRMS) todo en un deseñado para transformar a forma en que as empresas manexan os procesos de recursos humanos. Se es unha pequena startup ou unha empresa en crecemento, MY HR capacita ao seu equipo de RRHH e aos seus empregados con ferramentas modernas para xestionar tarefas esenciais de RRHH de forma eficiente, precisa e segura, todo desde unha única plataforma intuitiva.
Con MY HR, a túa organización pode eliminar a documentación, reducir os erros manuais e aforrar un tempo valioso. A nosa aplicación trae as funcións básicas de RRHH ao teu alcance, garantindo unha interacción perfecta entre os departamentos de RRHH e os empregados. Desde a incorporación e a asistencia ata a xestión de baixas e o procesamento de nóminas, MY HR ofrece unha solución completa e personalizable adaptada ás necesidades da súa organización.
Características principais:
Xestión de perfís e directorio de empregados:
Manter un rexistro dixital actualizado de todos os empregados. Cada empregado recibe un perfil personalizado que inclúe datos de contacto, información do traballo, documentos, notas de rendemento e moito máis.
Xestión de asistencia:
Fai un seguimento da asistencia diaria mediante integracións punch-in/out ou biométricas. Os xestores poden controlar as tendencias de asistencia, atrasos e absentismo con informes en tempo real.
Xestión de baixas e vacacións:
Permitir aos empregados solicitar permiso directamente a través do sistema. RRHH pode aprobar ou rexeitar solicitudes e ver os saldos das baixas, as próximas vacacións e o historial de baixas.
Xestión de nóminas:
MY HR ofrece un sistema de nóminas simplificado que automatiza os cálculos salariais, as deducións fiscais e a xeración de nóminas. Cumpre coas leis fiscais locais e garante os pagos oportunos.
Contratación e incorporación:
Xestiona os fluxos de traballo de contratación desde a publicación de emprego ata as cartas de oferta. Os procesos de incorporación suaves axudan aos novos empregados a comezar con listas de verificación, envíos de documentos e módulos de formación.
Almacenamento de documentos e ficheiros:
Cargue e xestione de forma segura documentos importantes de RRHH como contratos, certificacións, identificacións e formularios de avaliación nunha localización centralizada.
Desempeño e avaliacións:
Fai un seguimento do rendemento dos empregados con revisións periódicas e modelos de avaliación personalizables. Establece KPIs e obxectivos e xera informes para axudar a RRHH a tomar decisións informadas.
Notificacións e recordatorios:
Mantente informado coas notificacións push de aprobacións, aniversarios, aniversarios de traballo e próximos prazos. Non volvas perder unha tarefa crítica de RRHH.
Portal de autoservizo:
Os empregados poden actualizar a información persoal, descargar nóminas, solicitar permisos e acceder a documentos de RRHH sen depender do persoal de RRHH, reducindo a dependencia e aumentando a transparencia.
Control de acceso baseado en roles:
Asignar roles e permisos aos usuarios en función das súas responsabilidades. Garantir a confidencialidade dos datos cun control de acceso robusto.
Mobil sensible:
Accede a MY RH en calquera momento e en calquera lugar. O noso deseño receptivo garante unha funcionalidade completa en escritorios, tabletas e teléfonos intelixentes.
Análise e informes:
Xera informes perspicaces sobre as tendencias da forza de traballo, as taxas de rotación, os patróns de asistencia, os resumos de nóminas e moito máis para apoiar as estratexias de recursos humanos baseadas en datos.
Beneficios de MY HR:
Aumente a produtividade do equipo de RRHH coa automatización e os fluxos de traballo centralizados.
Mellorar a satisfacción dos empregados mediante o autoservizo e a transparencia.
Mellora a toma de decisións con informes e análises baseados en datos.
Velar polo cumprimento da normativa legal e fiscal.
Escala sen esforzo a medida que o teu negocio crece.
Quen pode usar os meus recursos humanos?
MY HR é ideal para pequenas e medianas empresas, profesionais de RRHH, axencias de contratación e startups que buscan dixitalizar as súas operacións de RRHH. Tamén é axeitado para institucións educativas, provedores de saúde, ONG e organizacións gobernamentais.
Seguridade e privacidade:
Tomamos en serio a seguridade dos datos. MY HR está construído con cifrado estándar do sector, autenticación de usuarios e copias de seguridade de datos para garantir que a información dos teus empregados permanece segura e confidencial.
Última actualización
13 de abr. de 2026